工伤保险待遇纠纷 （2015）苏中民终字第01012号

黄通元遭受工伤，应享受相应工伤待遇。按双方当事人的确认，双方劳动关系实际于2013年8月16日解除，对于黄通元主张的一次性伤残补助金18081元、一次性工伤医疗补助金45148.4元、一次性伤残就业补助金19208元及劳动能力鉴定费400元，合计人民币82837.4元，苏州市相城区黄桥凯盛标识制作厂对计算标准、金额并无异议，且黄通元的主张未超出法律允许的范围，原审法院予以确认。因苏州市相城区黄桥凯盛标识制作厂未为黄通元参保工伤保险并进行缴费，故苏州市相城区黄桥凯盛标识制作厂应赔偿黄通元因工伤可享有的上述赔偿款项。苏州市相城区黄桥凯盛标识制作厂拒绝支付上述费用无事实和法律依据，其主张不予采信。据此，原审法院依照《中华人民共和国社会保险法》第三十三条、第三十八条，《工伤保险条例》第三十三条、第三十七条，《江苏省实施﹤工伤保险条例﹥办法》第二十条、第二十四条，最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二条以及相关法律规定判决：一、苏州市相城区黄桥凯盛标识制作厂与黄通元的劳动关系于2013年8月16日解除。二、自判决书生效之日起十日内，苏州市相城区黄桥凯盛标识制作厂支付黄通元一次性伤残补助金

黄通元遭受工伤，应享受相应工伤待遇。按双方当事人的确认，双方劳动关系实际于2013年8月16日解除，对于黄通元主张的一次性伤残补助金18081元、一次性工伤医疗补助金45148.4元、一次性伤残就业补助金19208元及劳动能力鉴定费400元，合计人民币82837.4元，苏州市相城区黄桥凯盛标识制作厂对计算标准、金额并无异议，且黄通元的主张未超出法律允许的范围，原审法院予以确认。因苏州市相城区黄桥凯盛标识制作厂未为黄通元参保工伤保险并进行缴费，故苏州市相城区黄桥凯盛标识制作厂应赔偿黄通元因工伤可享有的上述赔偿款项。苏州市相城区黄桥凯盛标识制作厂拒绝支付上述费用无事实和法律依据，其主张不予采信。据

江苏省苏州市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）苏中民终字第01012号上诉人（原审原告）苏州市相城区黄桥凯盛标识制作厂，经营者住所地江苏省无锡市大浮镇漆塘镇。经营者范俊。委托代理人葛凤娟。被上诉人（原审被告）黄通元。委托代理人陈磊，江苏姑苏律师事务所律师。委托代理人严伟霞，江苏姑苏律师事务所律师。上诉人苏州市相城区黄桥凯盛标识制作厂因工伤保险待遇纠纷一案，不服苏州市相城区人民法院（2014……