劳动争议 （2018）粤01民终2639号
裁判要旨
双方当事人均确认上诉人未为被上诉人缴纳社会保险，对于未缴纳原因，上诉人主张系被上诉人不同意缴纳，因此系经双方协商一致不缴纳。然上诉人未对此举证证实。且根据《中华人民共和国劳动法》第七十条及《社会保险费征缴暂行条例》第七条规定，为劳动者办理社会保险登记参加社会保险是用人单位的法定义务，即使用人单位与劳动者有协商不履行该义务的约定，也因违反上述规定而无效。《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。该法第六十条规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。故为劳动者办理参加社会保险、缴纳社会保险费手续应当且仅由用人单位就可在较短时间内办理。然从本案查明的事实看，上诉人一直未为被上诉人办理缴纳社会保险手续，故被上诉人以此为由解除劳动关系并主张经济补偿金符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条的规定。至于上诉
摘要
广州华骏电子科技有限公司、张国荣劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）粤01民终2639号上诉人（原审原告）：广州华骏电子科技有限公司。法定代表人：朱福财，该公司总经理。委托代理人：温燕萍，广东尊海律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：张国荣。委托代理人：欧柱星，广州市从化区法律援助处法律服务工作者。上诉人广州华骏电子科技有限公司（以下简称华骏公司）因与被上诉人张国荣劳动争议纠纷一案，不服广州市从化区人民法院（2……