工伤保险待遇纠纷 （2014）广民终字第545号

原告新五煤业公司属合法的劳动用工主体。被告姚平先在工作期间患职业病，其主张的工伤保险待遇，应当受到法律的保护。被告因患职业病工伤待遇应按照国务院《工伤保险条例》的规定依法计算各项工伤待遇。原告与被告因未提供被告受伤前上年度的平均工资证据，故应按照被告受伤前统筹地区上年度平均工资计算，即各项工伤待遇的计算基数应当按照2012年广元市职工平均工资2836元／月计算。原告新五煤业公司主张标准过高既不符合法律规定也无证据证明，本院不予支持。原审法院依照《工伤保险条例》第三十七条、四川省人民政府关于贯彻实施国务院关于修改《工伤保险条例》决定的通知第二条第三款之规定，判决：一、解除原告新五煤业公司与被告姚平先的的劳动关系；二、原告新五煤业公司在本判决书生效之日起十日内支付被告姚平先一次性伤残补助金13个月小计36868元，一次性工伤医疗补助金10个月小计28360元，一次性伤残就业补助金26个月小计73736元，检查鉴定费548元，合计139512元；三、驳回原告的其他诉讼请求；本案受理费10元，减半收取5元，由新五煤业公司负担。宣判后，新五煤业公司不服，向本院提起上诉，请求撤销原审判决，发回重审

原告新五煤业公司属合法的劳动用工主体。被告姚平先在工作期间患职业病，其主张的工伤保险待遇，应当受到法律的保护。被告因患职业病工伤待遇应按照国务院《工伤保险条例》的规定依法计算各项工伤待遇。原告与被告因未提供被告受伤前上年度的平均工资证据，故应按照被告受伤前统筹地区上年度平均工资计算，即各项工伤待遇的计算基数应当按照2012年广元市职工平均工资2836元／月计算。原告新五煤业公司主张标准过高既不符合法律规定也无证据证明，本院不予支持。原审法院依照《工伤保险条例》第三十七条、四川省人民政府关于贯彻实施国务院关于修改《工伤保险条例》决定的通知第二条第三款之规定，判决：一、解除原告新五煤业公司与被告姚

四川省广元市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）广民终字第545号上诉人（原审原告）旺苍县嘉川新五煤业有限责任公司法定代表人周晓立委托代理人何元林委托代理人代治平被上诉人（原审被告）姚平先委托代理人唐道文委托代理人吴治国上诉人旺苍县嘉川新五煤业有限责任公司（以下简称新五煤业公司）因与被上诉人姚平先工伤保险待遇纠纷一案，不服旺苍县人民法院（2014）旺苍民初字第544号民事判决，向本院提起上诉……