提供劳务者受害责任纠纷 （2015）蚌民一终字第01021号

根据徐雷雷、徐善谊等人在公安机关做的陈述，足以认定徐雷雷与徐善谊之间存在劳务关系，徐雷雷系提供劳务者，徐善谊系接受劳务者。徐雷雷在提供劳务过程中受到第三人犯罪行为的侵害，并造成徐雷雷受伤后住院治疗的后果，对此情形的处理，侵权责任法没有作出规定，仍应当适用《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条关于“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。”的规定。根据该规定，徐雷雷系在从事雇佣活动中遭受雇佣关系以外的第三人郭保童的损害，其可以请求作为雇主的徐善谊承担赔偿责任。远诚电力作为向徐善谊分包工程的分包人既对施工人员进行管理，又在现场进行指挥，其应当知道施工所占土地的赔偿问题没有解决、徐善谊及其工人没有安全生产条件，故其应当与徐善谊承担连带赔偿责任

根据徐雷雷、徐善谊等人在公安机关做的陈述，足以认定徐雷雷与徐善谊之间存在劳务关系，徐雷雷系提供劳务者，徐善谊系接受劳务者。徐雷雷在提供劳务过程中受到第三人犯罪行为的侵害，并造成徐雷雷受伤后住院治疗的后果，对此情形的处理，侵权责任法没有作出规定，仍应当适用《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条关于“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者

安徽省蚌埠市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）蚌民一终字第01021号上诉人（原审被告）：徐善谊，男，1966年1月3日出生，汉族，住安徽省固镇县。委托代理人：崔海永，固镇县城关镇法律服务所法律工作者。上诉人（原审被告）：固镇县远诚电力综合公司，住所地安徽省固镇县。法定代表人：徐琪，该公司总经理。委托代理人：韩增举，安徽张家和律师事务所律师。委托代理人：梁昕坤，安徽张家和律师事务所律师。被……