追索劳动报酬纠纷 （2018）内01民终1307号
裁判要旨
双方签订的《离职员工工资发放协议》及嘉豪房地产公司向云索慧出具的承诺书是双方的真实意思表示，合法有效，嘉豪房地产公司应当按照约定履行承诺，向云索慧支付拖欠的工资87445元。依照《中华人民共和国劳动法》第五十条之规定，判决：被告内蒙古嘉豪房地产开发有限责任公司于本判决生效后十日内支付原告云索慧工资87445元。案件受理费993元，由被告内蒙古嘉豪房地产开发有限责任公司负担。本院二审期间，嘉豪房地产公司没有提交证据。云索慧坚持一审的证据及举证意见。经审理，本院对一审法院查明的事实予以确认。本院认为，云索慧与嘉豪房地产公司签订的《离职员工工资发放协议》与《承诺书》上均有嘉豪房地产公司的盖章，嘉豪房地产公司对《离职员工工资发放协议》的公章的真实性不予认可，对《承诺书》上的公章的真实性予以认可，但认为《承诺书》不是其真实意思表示。经核对，《离职员工工资发放协议》与《承诺书》的基本内容一致，最后都确认嘉豪房地产公司拖欠云索慧工资114934元。当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明。当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证
摘要
内蒙古嘉豪房地产开发有限责任公司与云索慧追索劳动报酬纠纷二审民事判决书 追索劳动报酬纠纷
正文（节选）
.MsoNormal{margin-top:0cm;margin-bottom:0px}呼和浩特市中级人民法院p t ; ” > 民 事 判 决 书（2018）内01民终1307号上诉人(原审被告)：内蒙古嘉豪房地产开发有限责任公司。法定代表人：韩越，总经理。委托诉讼代理人：张昱，内蒙古庆胜律师事务所律师。被上诉人(原审原告)：云索慧，自由职业，住呼和浩特市。上诉人内蒙古嘉豪房地产开发有限责任公司……