（2015）烟民一终字第301号

凯立公司主张徐作芳2013年2月份到公司工作，但具体参加工作时间无法证明，根据劳动法相关规定，用人单位应就劳动者工作年限负举证责任，凯立公司无法证明徐作芳具体参加工作时间，故法院以徐作芳主张的2013年2月26日作为双方劳动关系的开始时间。凯立公司提交的2013年11月份考勤表，因系其单方制作，且徐作芳不予认可，法院不予采信。凯立公司主张徐作芳2013年11月13日就离开了单位，未提交证据证明，法院不予采信。根据高某的证人证言及2013年12月3日龙口市公安局交通警察大队交通事故认定书认定的交通事故事实及徐作芳同田德春通话的录音录像，可以认定2013年11月24日下午徐作芳到过凯立公司上班。综上，徐作芳2013年2月26日至2013年11月24日期间在凯立公司工作，双方存在劳动关系。徐作芳受伤以后一直未再上班，双方劳动关系终止或者解除，应待徐作芳伤情依法确定停工留薪期或者休假期后确定，故徐作芳主张双方至2014年4月24日仍存在劳动关系，尚不确定，法院无法确认，但至2013年11月24日徐作芳受伤时双方之间存在劳动关系可以确认。依照《中华人民共和国劳动法》第十六条，参照我国现行劳动行政

凯立公司主张徐作芳2013年2月份到公司工作，但具体参加工作时间无法证明，根据劳动法相关规定，用人单位应就劳动者工作年限负举证责任，凯立公司无法证明徐作芳具体参加工作时间，故法院以徐作芳主张的2013年2月26日作为双方劳动关系的开始时间。凯立公司提交的2013年11月份考勤表，因系其单方制作，且徐作芳不予认可，法院不予采信。凯立公司主张徐作芳2013年11月13日就离开了单位，未提交证据证明，法院不予采信。根据高某的证人证言及2013年12月3日龙口市公安局交通警察大队交通事故认定书认定的交通事故事实及徐作芳同田德春通话的录音录像，可以认定2013年11月24日下午徐作芳到过凯立公司上班。综

山东省烟台市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）烟民一终字第301号上诉人（原审原告）：龙口市凯立塑业有限公司，住所地：龙口市港城大道东首（西张家沟）。法定代表人：田凯，该公司经理。委托代理人：郭连波，山东崇真律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：徐作芳。委托代理人：马金勇，龙口市东莱第一法律服务所法律工作者。委托代理人：李京俐，龙口市东莱第一法律服务所法律工作者。上诉人龙口市凯立塑业有限公……