(2015)西中民二终字第01257号

案号
(2015)西中民二终字第01257号
法院
陕西省西安市中级人民法院
年份
2015
地域
陕西省西安市
裁判日期
2015-08-31

裁判要旨

依据《关于适用﹤中华人民共和国民事诉讼法﹥的解释》第九十条规定:“当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实,应当提供证据加以证明,但法律另有规定的除外。在作出判决前,当事人未能提供证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果”。原、被告于2012年8月5日终止劳动关系。原告主张2012年8月5日至2014年3月与被告仍存在劳动关系,未能提供有力证据,且与其自述于2012年8月与陕西新威能科贸有限公司建立劳动关系之事实相矛盾,故对其主张2012年8月5日至2014年3月与被告仍存在劳动关系的事实,不予采信。劳动关系解除符合法定情形,用人单位应当向劳动者支付经济补偿金。经查,原被告于2012年8月5日解除劳动关系,被告已足额向原告支付离职经济补偿金31957.80元。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效从当事人知道或应当知道其权利受侵害之日起算。本案中,双方劳动关系于2012年8月5日解除,原告于2014年8月28日申请劳动仲裁,其关于经济补偿金的仲裁请求亦已超过法定仲裁时效。故原告主张经济补偿金的请求无事实和法律依

摘要

依据《关于适用﹤中华人民共和国民事诉讼法﹥的解释》第九十条规定:“当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实,应当提供证据加以证明,但法律另有规定的除外。在作出判决前,当事人未能提供证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果”。原、被告于2012年8月5日终止劳动关系。原告主张2012年8月5日至2014年3月与被告仍存在劳动关系,未能提供有力证据,且与其自述于2012年8月与陕西新威能科贸有限公司建立劳动关系之事实相矛盾,故对其主张2012年8月5日至2014年3月与被告仍存在劳动关系的事实,不予采信。劳动关系解除符合法定情

正文(节选)

陕西省西安市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)西中民二终字第01257号上诉人(原审原告)张勇。委托代理人文自进,西安市雁塔区曲江法律服务所法律工作者。被上诉人(原审被告)上海德润宝特种润滑剂有限公司,住所地上海市浦东新区江东路1726弄149号1、3、4幢。法定代表人CONSTANTINM.FISCHER,该公司董事长。委托代理人何志岗,上海汇创律师事务所律师。上诉人张勇与被上诉人上海德……