工伤保险待遇纠纷 (2021)晋07民终2235号
裁判要旨
根据《工伤保险条例》的规定,八级伤残的职工本人提出解除劳动关系,用人单位应支付一次性伤残就业补助金。停工留薪期内原工资福利不变,由所在单位按月支付。晋中市劳动鉴定委员会鉴定陈跃丰的伤情不稳定期是3个月,恢复期是9个月,故停工留薪期为陈跃丰考虑12个月。《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款规定:当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第八十五条规定:人民法院应当以证据能够证明的案件事实为依据依法作出裁判。因祁县福生钢结构安装队向法院提供的证据不能形成证据链明确其主张的事实,故对祁县福生钢结构安装队的诉讼请求不予支持。祁县福生钢结构安装队庭审时提出的扣减已支付的2118元的请求,庭审时陈跃丰予以认可,因陈跃丰未能提供鉴定费票据,故对祁县福生钢结构安装队的该项主张予以支持。综上,依照《工伤保险条例》第三十三条、第三十七条,《山西省实施〈工伤保险条例〉办法》第二十六条,《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第八十五条之规定,判决如下:一、驳回祁县福生钢结构安装队的诉讼请求;二、限判决生效后10日内,由祁县福生钢结构安装队支付陈跃丰一次性
摘要
根据《工伤保险条例》的规定,八级伤残的职工本人提出解除劳动关系,用人单位应支付一次性伤残就业补助金。停工留薪期内原工资福利不变,由所在单位按月支付。晋中市劳动鉴定委员会鉴定陈跃丰的伤情不稳定期是3个月,恢复期是9个月,故停工留薪期为陈跃丰考虑12个月。《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款规定:当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第八十五条规定:人民法院应当以证据能够证明的案件事实为依据依法作出裁判。因祁县福生钢结构安装队向法院提供的证据不能形成证据链明确其主张的事实,故对祁县福生钢结构安装队的诉讼请求不予支持。祁县福生钢结构安装队庭审时提出
正文(节选)
山西省晋中市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)晋07民终2235号上诉人(原审原告):祁县福生钢结构安装队,住所地祁县贾令镇贾令村开发街35号。法定代表人:王福生,职务经理。委托诉讼代理人:高伟丽,祁县贾令镇法律服务所法律工作者。被上诉人(原审被告):陈跃丰。委托诉讼代理人:范慧如,山西祁明律师事务所律师。上诉人祁县福生钢结构安装队因与被上诉人陈跃丰工伤保险待遇纠纷一案,不服祁县人民法院(……