提供劳务者受害责任纠纷 （2014）沈中民一终字第00279号

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿”。鲁杨海系张园元的雇员，其在从事雇佣活动中遭受人身损害，应由雇主张园元承担赔偿责任。关于鲁杨海主张的医疗费的问题，系实际支出，对医疗费477元予以支持；关于鲁杨海主张住院伙食补助费的问题，住院24天，对住院伙食补助费1200元予以支持；关于鲁杨海主张误工费的问题，鲁杨海在张园元处从事木工工作，为记件工资。按照制造业平均工资计算其工资标准。对误工费21409元（39467元÷365天×198天）予以支持；关于鲁杨海主张护理费的问题，鲁杨海住院期间由其妻子张晓丽陪护，对护理费2228.8元（2786元÷30天×24天）予以支持；关于鲁杨海主张营养费的问题，鲁杨海未向法院提供医疗机构出具的其住院期间需要增加营养的证明，故不予支持；关于鲁杨海主张交通费的问题，根据鲁杨海就医及复诊的情况，对交通费700元予以支持；关于鲁杨

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿”。鲁杨海系张园元的雇员，其在从事雇佣活动中遭受人身损害，应由雇主张园元承担赔偿责任。关于鲁杨海主张的医疗费的问题，系实际支出，对医疗费477元予以支持；关于鲁杨海主张住院伙食补助费的问题，住院24天，对住院伙食补助费1200元予以支持；关于鲁杨海主张误工费的问题，鲁杨海在张园元处从事木工工作，为记件工资。按照制造业平均工

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）沈中民一终字第00279号上诉人（原审被告）：张园元，男，蒙古族，1986年4月11日出生。委托代理人欧阳喜先，沈阳市铁西区盛发法律服务所法律工作者。被上诉人（原审原告）：鲁杨海，男，汉族，1973年11月27日出生。委托代理人姜梅，辽宁腾达律师事务所律师。上诉人张园元因与被上诉人鲁杨海提供劳务者受害责任纠纷一案，不服沈阳经济技术开发区人民法院……