（2014）沪二中民三（民）终字第425号

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。鼎疆企业发展（上海）有限公司、方春丽签订了劳动合同，鼎疆企业发展（上海）有限公司按月发放方春丽工资，应认定双方之间存在劳动关系，鼎疆企业发展（上海）有限公司抗辩上述行为均系受普罗旺斯公司委托，但没有证据证明，法院难以采信。鼎疆企业发展（上海）有限公司与方春丽之间签订的劳动合同约定基本工资2，600元，方春丽主张实际收入高于合同约定，并提供《员工工资表》、电子邮件等证据，鼎疆企业发展（上海）有限公司未否认证据真实性，仅认为是普罗旺斯公司委托其代发工资，但未就其主张提供证据予以证明，故对鼎疆企业发展（上海）有限公司抗辩不予采信。方春丽要求补发从2012年12月起至2013年6月工资差额，因方春丽仅提供2013年6月13日转发的笑话邮件，不足以证明其工作至6月，鉴于鼎疆企业发展（上海）有限公司未否认方春丽提交的2013年4月25日工作邮件，且鼎疆企业发展（上海）有限公司认可方春丽3-4月间在工作，故法院确认方春丽在鼎疆

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。鼎疆企业发展（上海）有限公司、方春丽签订了劳动合同，鼎疆企业发展（上海）有限公司按月发放方春丽工资，应认定双方之间存在劳动关系，鼎疆企业发展（上海）有限公司抗辩上述行为均系受普罗旺斯公司委托，但没有证据证明，法院难以采信。鼎疆企业发展（上海）有限公司与方春丽之间签订的劳动合同约定基本工资2，600元，方春丽主张实际收入高于合同约定，并提供《员工工资表》、电子邮件等证据，鼎疆企业发展（上海）有限公司未否认证据真实性，仅认为

上海市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2014）沪二中民三（民）终字第425号上诉人（原审被告）方春丽。委托代理人陈杰，上海陈海杰律师事务所律师。上诉人（原审原告）鼎疆企业发展（上海）有限公司。法定代表人陈旭。上诉人方春丽、上诉人鼎疆企业发展（上海）有限公司因劳动合同纠纷一案，不服上海市杨浦区人民法院（2013）杨民一（民）初字第6942号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭，公开开庭……