（2015）昆民二终字第876号

原、被告双方签订的《劳动合同书》未违反法律规定，应受法律的保护。原告主张被告支付工资750元，庭审中被告自认拖欠原告2014年3月1日至2014年3月14日的工资750元，故对原告的该诉请予以支持。原告主张被告支付其解除合同经济补偿金16200元，被告未为原告购买除工伤保险以外的其他社会保险，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条及第九十七条第三款规定，劳动者以用人单位未缴纳社会保险为由解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或终止，依照本法第四十六条规定应当支付经济补偿的，经济补偿年限自本法施行之日起计算；本法施行前按照当时有关规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的，按照当时有关规定执行。《中华人民共和国劳动合同法》自2008年1月1日起施行，按照《中华人民共和国劳动法》有关规定，被告不存在应当支付原告2008年1月1日前经济补偿的情形。因此，被告保安中心应当支付原告2008年1月1日至2014年3月14日双方解除劳动关系期间共计6.5个月工资的经济补偿，即1500元/月×6.5个月＝9750元。原告主张被告赔偿未为其购买失业

原、被告双方签订的《劳动合同书》未违反法律规定，应受法律的保护。原告主张被告支付工资750元，庭审中被告自认拖欠原告2014年3月1日至2014年3月14日的工资750元，故对原告的该诉请予以支持。原告主张被告支付其解除合同经济补偿金16200元，被告未为原告购买除工伤保险以外的其他社会保险，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条及第九十七条第三款规定，劳动者以用人单位未缴纳社会保险为由解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或终止，依照本法第四十六条规定应当支付经济补偿的，经济补偿年限自本法施行之日起计算；本法施行前按照当时有关规定，用

云南省昆明市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）昆民二终字第876号上诉人（一审原告）徐洪彬，男。委托代理人郑维维，云南迪恒律师事务所律师，特别授权代理。被上诉人（一审被告）昆明市官渡区保安服务中心。住所地：云南省昆明市官渡区福发路**号。法定代表人祝德，系该中心总经理。委托代理人孔繁成，官渡区警察协会法律服务部法律工作者，特别授权代理。上诉人徐洪彬因与被上诉人昆明市官渡区保安服务中心追索劳……