生命权、健康权、身体权纠纷 （2019）川01民终15204号

本案争议焦点为：1.案涉赔偿责任主体确定；2.过错责任划分；3.尹帮文主张的各项赔偿金额请求是否成立；4.关于反诉请求的问题。 一、关于案涉赔偿责任主体确定问题。《中华人民共和国侵权责任法》第三十四条规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。本案中，陈菲系中保公司以劳务派遣方式派驻至案涉小区从事保安工作，和尹帮文发生打架前对尹帮文欲驾车进入案涉小区情况进行询问解释的行为属于履行保安职责行为，而案发时金苹果成都分公司实际为案涉小区提供物业服务，并接受中保公司派驻保安人员提供的日常保安服务，并且陈菲作为保安应当以文明礼貌行为规劝尹帮文，而不是和尹帮文互相殴打，陈菲在履行职务中存在过错，而金苹果成都分公司属于前述法律规定的用工单位，应当作为承担赔偿责任主体。鉴于金苹果成都分公司不具有独立法人资格，《中华人民共和国民法总则》第七十四条规定，法人可以依法设立分支机构。法律、行政法规规定分支机构应当登记的，依照其规定。分支机

本案争议焦点为：1.案涉赔偿责任主体确定；2.过错责任划分；3.尹帮文主张的各项赔偿金额请求是否成立；4.关于反诉请求的问题。 一、关于案涉赔偿责任主体确定问题。《中华人民共和国侵权责任法》第三十四条规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。本案中，陈菲系中保公司以劳务派遣方式派驻至案涉小区从事保安工作，和尹帮文发生打架前对尹帮文欲驾车进入案涉小区情况进行询问解释的行为属于履行保安职责行为，而案发时金苹果成都分公司实际为

四川省成都市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）川01民终15204号 上诉人（原审被告）：四川金苹果物业服务有限公司，住所地：四川省德阳市区岷江西路一段256号德阳.汇通大厦A栋写13-11号。 法定代表人：常宏，总经理。 委托诉讼代理人：粟沛，四川浩鼎律师事务所律师。 被上诉人（原审原告、反诉被告）：尹帮文，男，1972年2月19日出生，汉族，住四川省简阳市。 委托诉讼代理人：田晨希……