（2015）浙绍行终字第151号
裁判要旨
《工伤保险条例》第十四条第（一）项规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的”。本案中，上诉人上虞市惠能保温材料厂与原审第三人钱世界之间的劳动关系已经民事判决确认，结合工伤认定申请表、上虞区曹娥街道人力社保和社会救助中心出具的《关于钱世界工伤事故的调查报告》、苏州千色纺化纤有限公司出具的证明及《工矿产品购销合同》、浙江增值税专用发票、收款收据等证据，可以推定钱世界系受上诉人指派到苏州千色纺化纤有限公司工作过程中受伤的事实，被上诉人绍兴市上虞区人力资源和社会保障局据此作出（2014-950）《工伤认定决定书》，认定事实及适用法律并无不当。上诉人虽予否认，但未提供充分证据证明，其关于二者之间不存在劳动关系、钱世界之伤不构成工伤的上诉理由，本院不予支持。同时，上诉人对独资企业基本情况（被上诉人一审提交的证据4）无异议，其上载明的上诉人经营场所为“上虞市曹娥渡江路17号”，被上诉人据此向上述地址邮寄涉案工伤认定决定并无不当，但邮件被退回后，被上诉人未穷尽合理送达方式向上诉人进行送达，存在瑕疵，本院予以指正。鉴于上诉人已就该工伤认定决定先
摘要
《工伤保险条例》第十四条第（一）项规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的”。本案中，上诉人上虞市惠能保温材料厂与原审第三人钱世界之间的劳动关系已经民事判决确认，结合工伤认定申请表、上虞区曹娥街道人力社保和社会救助中心出具的《关于钱世界工伤事故的调查报告》、苏州千色纺化纤有限公司出具的证明及《工矿产品购销合同》、浙江增值税专用发票、收款收据等证据，可以推定钱世界系受上诉人指派到苏州千色纺化纤有限公司工作过程中受伤的事实，被上诉人绍兴市上虞区人力资源和社会保障局据此作出（2014-950）《工伤认定决定书》，认定事实及适用法律并无不当。
正文（节选）
浙江省绍兴市中级人民法院行 政 判 决 书（2015）浙绍行终字第151号上诉人（原审原告）上虞市惠能保温材料厂。住所地浙江省绍兴市上虞区曹娥渡江路**号。投资人章建德，厂长。被上诉人（原审被告）绍兴市上虞区人力资源和社会保障局。住所地浙江省绍兴市上虞区百官街道凤山路***号。法定代表人陈忠庆，局长。委托代理人王伟龙，浙江曹娥江律师事务所律师。委托代理人徐思锋，系绍兴市上虞区人力资源和社会保障局工……