(2015)安中行终字第198号

案号
(2015)安中行终字第198号
法院
河南省安阳市中级人民法院
年份
2016
地域
河南省安阳市
裁判日期
2016-02-22

裁判要旨

一、根据《工伤保险条例》第十七条的规定,市人社局具有认定工伤的法定职权。《工伤认定办法》第十四条规定:“社会保险行政部门受理工伤认定申请后,可以根据工作需要,委托其他统筹地区的社会保险行政部门或者相关部门进行调查核实。”《最高人民法院关于执行﹤中华人民共和国行政诉讼法﹥若干问题的解释》第二十一条规定:“行政机关在没有法律、法规或者规章规定的情况下,授权其内设机构、派出机构或者其他组织行使行政职权的,应当视为委托。当事人不服提起诉讼的,应当以该行政机关为被告。”本案中,市人社局委托高新技术产业开发区人事劳动和社会保障局办理该行政区内工伤认定方面的申请受理、调查核实、文书送达、档案整理等具体事务,应当视为符合上述规定的委托,田永富认为市人社局的委托程序违法的理由不能成立。二、市人社局作出的豫(安人社)工伤认字(2012)1096号认定工伤决定,被人民法院以违反法定程序为由判决撤销。因行政行为程序违法被撤销,在第三人没有撤回申请的情况下,行政机关就应当重新作出行政行为,第三人并不需要重新提出申请,故田永富的该项诉讼理由不能成立。三、《工伤认定办法》第十条规定:“社会保险行政部门进行调查核实,

摘要

一、根据《工伤保险条例》第十七条的规定,市人社局具有认定工伤的法定职权。《工伤认定办法》第十四条规定:“社会保险行政部门受理工伤认定申请后,可以根据工作需要,委托其他统筹地区的社会保险行政部门或者相关部门进行调查核实。”《最高人民法院关于执行﹤中华人民共和国行政诉讼法﹥若干问题的解释》第二十一条规定:“行政机关在没有法律、法规或者规章规定的情况下,授权其内设机构、派出机构或者其他组织行使行政职权的,应当视为委托。当事人不服提起诉讼的,应当以该行政机关为被告。”本案中,市人社局委托高新技术产业开发区人事劳动和社会保障局办理该行政区内工伤认定方面的申请受理、调查核实、文书送达、档案整理等具体事务,

正文(节选)

河南省安阳市中级人民法院行 政 判 决 书(2015)安中行终字第198号上诉人(原审原告)田永富,男,1981年4月28日出生,汉族。委托代理人琚刚,河南殷都律师事务所律师,执业证号:14105201210870239。被上诉人(原审被告)安阳市人力资源和社会保障局,住所地:安阳市。法定代表人郜军涛,该局局长。委托代理人胡勤学,安阳市开发区组织人力资源和社会保障局工作人员。委托代理人康振杰,河南……