提供劳务者受害责任纠纷 （2014）贺民一终字第197号

受害人高好加油行为是否是履行职务，上诉人对受害人高好的损害是否承担赔偿责任是本案的争执焦点。一、关于受害人加油是否履行职务行为的问题。上诉人雇请陆讯及受害人高好为自己驾驶挖掘机工作并支付报酬，双方已形成劳务关系。受害人高好是上诉人的雇员，在挖掘机司机陆讯请假的情况下，基于其是学徒，正在学习操作技术，而且钥匙在其手上。其为挖掘机加油，目的是想让挖掘机每天能工作8小时，以使上诉人每月能得到25000元的收益。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条第二款规定：“前款所指：‘从事雇佣活动’，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为‘从事雇佣活动’”。受害人作为雇员为挖掘机加油，以利于工作，其行为是履行职务。二、上诉人对高好的死亡是否承担赔偿责任的问题。上诉人作为接受劳务的一方的雇主应对提供劳务的一方的雇员加强监督管理。尤其是在地形复杂的山上采矿作业让司机带学徒比在平地带学徒驾驶挖掘机有更高的安全注意义务。因此，上诉人应对提供劳务者的动向予以掌握。一旦司机请假，

受害人高好加油行为是否是履行职务，上诉人对受害人高好的损害是否承担赔偿责任是本案的争执焦点。一、关于受害人加油是否履行职务行为的问题。上诉人雇请陆讯及受害人高好为自己驾驶挖掘机工作并支付报酬，双方已形成劳务关系。受害人高好是上诉人的雇员，在挖掘机司机陆讯请假的情况下，基于其是学徒，正在学习操作技术，而且钥匙在其手上。其为挖掘机加油，目的是想让挖掘机每天能工作8小时，以使上诉人每月能得到25000元的收益。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条第二款规定：“前款所指：‘从事雇佣活动’，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范

广西壮族自治区贺州市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）贺民一终字第197号上诉人（一审被告）：高存。委托代理人：董良慧，广西裕华律师事务所律师。被上诉人（一审原告）：高顺和。被上诉人（一审原告）：邓桂萍。委托代理人：梁新保，广西众望律师事务所律师。委托代理人：钟继华，广西众望律师事务所实习律师。两委托代理人系两被上诉人的共同委托代理人。被上诉人（一审被告）：邓玉平。被上诉人（一审被告）：邹……