（2014）深中法劳终字第2579号

深圳市城市策略地产顾问有限公司与赵丽姣的劳动合同关系合法有效，双方的权利、义务受劳动法的保护和约束。深圳市城市策略地产顾问有限公司主张赵丽姣作为人事经理，与员工签订合同是其职责。赵丽姣未履行工作职责，未签订深圳市城市策略地产顾问有限公司与案外人古旭东的劳动合同，古旭东在劳动仲裁案中主张未签订劳动合同的双倍工资差额，深圳市城市策略地产顾问有限公司最终额外支付了46410元，造成公司重大损失。赵丽姣严重失职，深圳市城市策略地产顾问有限公司因此辞退赵丽姣，无需向赵丽姣支付解除劳动合同赔偿金27000元，也无需向赵丽姣支付2013年第二季度管理部门季度奖400元。赵丽姣则主张与案外人古旭东未签劳动合同的责任不应由其承担。认为是否签订劳动合同不是由其决定，其仅是走这一步程序的工作人员。本院经审理认为，深圳市城市策略地产顾问有限公司主张赵丽姣应承担与案外人古旭东未签劳动合同的责任，赵丽姣不予确认。深圳市城市策略地产顾问有限公司未能提供证据证实是否签订劳动合同的决定权在赵丽姣，也未提供证据证实已向赵丽姣下达与案外人古旭东签订劳动合同的指令，而赵丽姣怠于履行职责的行为事实，深圳市城市策略地产顾问有限公

深圳市城市策略地产顾问有限公司与赵丽姣的劳动合同关系合法有效，双方的权利、义务受劳动法的保护和约束。深圳市城市策略地产顾问有限公司主张赵丽姣作为人事经理，与员工签订合同是其职责。赵丽姣未履行工作职责，未签订深圳市城市策略地产顾问有限公司与案外人古旭东的劳动合同，古旭东在劳动仲裁案中主张未签订劳动合同的双倍工资差额，深圳市城市策略地产顾问有限公司最终额外支付了46410元，造成公司重大损失。赵丽姣严重失职，深圳市城市策略地产顾问有限公司因此辞退赵丽姣，无需向赵丽姣支付解除劳动合同赔偿金27000元，也无需向赵丽姣支付2013年第二季度管理部门季度奖400元。赵丽姣则主张与案外人古旭东未签劳动合同

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）深中法劳终字第2579号上诉人（原审原告）深圳市城市策略地产顾问有限公司。法定代表人蔡蕙浓，董事长。委托代理人钟鸣权，系深圳市富通房地产集团有限公司员工。委托代理人田琴，系深圳市城市策略地产顾问有限公司员工。被上诉人（原审被告）赵丽姣。上诉人深圳市城市策略地产顾问有限公司因与被上诉人赵丽姣追索劳动报酬及经济补偿纠纷一案，不服广东省深圳市福田区人……