（2015）西中民二终字第01506号

有关个人的人事档案是证明个人客观经历的文件材料，是历史地、全面地考察职工的依据，也是国家档案的组成部分，档案保存时间相对职工个人来说是终身的，一切单位有义务妥善保管档案。根据《最高人民法院关于人事档案被原单位丢失后当事人起诉原单位补办人事档案并赔偿经济损失是否受理的复函》，保存档案的企事业单位，违反关于妥善保存档案的法律规定，丢失他人档案的，应当承担相应的民事责任。档案关系人起诉请求补办人事档案，赔偿损失的，人民法院应当作为民事案件受理。被告在与原告解除劳动关系后，应当按照有关规定将案件受理。被告在与原告解除劳动关系后，应当按照有关规定将原告的档案及时转移至相关部门或妥善保管，被告西安专用机床厂未尽到转移或妥善保管的义务，造成原告档案丢失，应承担责任。由于用人单位有妥善保管和转移职工档案的义务，当丢失档案的情况发生时，劳动者的权利被侵害的事实处于持续状态，劳动者要求用人单位承担补办档案的请求不存在诉讼时效问题，故对原告要求被告为其补办人事档案的诉讼请求，本院依法予以支持。对于档案丢失赔偿请求的诉讼时效，应适用民事法律诉讼时效的规定，以劳动者知道或应当知道个人档案丢失之日作为时效的起算点

有关个人的人事档案是证明个人客观经历的文件材料，是历史地、全面地考察职工的依据，也是国家档案的组成部分，档案保存时间相对职工个人来说是终身的，一切单位有义务妥善保管档案。根据《最高人民法院关于人事档案被原单位丢失后当事人起诉原单位补办人事档案并赔偿经济损失是否受理的复函》，保存档案的企事业单位，违反关于妥善保存档案的法律规定，丢失他人档案的，应当承担相应的民事责任。档案关系人起诉请求补办人事档案，赔偿损失的，人民法院应当作为民事案件受理。被告在与原告解除劳动关系后，应当按照有关规定将案件受理。被告在与原告解除劳动关系后，应当按照有关规定将原告的档案及时转移至相关部门或妥善保管，被告西安专用机床

陕西省西安市中级人民法院民 事 裁 定 书（2015）西中民二终字第01506号上诉人（原审原告）洪新平，1949年7月5日出生，无业。被上诉人（原审被告）西安专用机床厂，住所地西安市未央区太元路99号。法定代表人李长才，该厂厂长。上诉人洪新平与被上诉人西安专用机床厂侵权责任纠纷一案，不服西安市未央区人民法院（2015）未民初字第00243号民事判决，向本院提出上诉。本院受理后依法组成合议庭，对案……