劳动争议 （2019）豫0711民初2737号
裁判要旨
依据《中华人民共和国劳动合同法》第七条规定：“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。” 。 本案中，原告郭保林于1989年5月进入被告化工公司工作，与被告化工公司建立了劳动关系，故原告要求确认其与被告化工公司存在劳动关系的请求，证据充分，合理合法，本院予以支持。 关于原告请求享受被告破产职工安置待遇，不属于人民法院民事受案范畴，本院不予处理，被告管理人应依据破产企业相关法律规定按职工破产债权进行确认处理。 综上所述，依照《中华人民共和国劳动合同法》第二条、第七条及《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第一条规定，判决如下：一、确认原告郭保林与被告新乡市化工轻工总公司存在劳动关系；二、驳回原告郭保林的其他诉讼请求。 本案受理费10元，减半收取计5元，由被告新乡市化工轻工总公司负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状正本一份及副本八份，上诉于河南省新乡市中级人民法院。 审判员 ：张庆俊二〇一九年十月十七日书记员 ： 高 磊 来自
摘要
郭保林与新乡市化工轻工总公司劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
河南省新乡市牧野区人民法院民 事 判 决 书（2019）豫0711民初2737号原告：郭保林，男，汉族，1971年8月2日生，住河南省。 委托诉讼代理人：郑红霞、经元庆，新乡市卫滨区148法律服务所法律工作者，特别授权。 被告：新乡市化工轻工总公司，住所地：新乡市和平路**。 法定代表人：王新光，经理。 诉讼代表人：新乡市化工轻工总公司管理人。 负责人：何延敏。 委托诉讼代理人：苏亚坤，河南众盈律……