(2017)苏03行终255号
裁判要旨
首先,被告徐州市人社局作为徐州市人民政府社会保险行政部门,依据《中华人民共和国社会保险法》的规定,负责其辖区内的社会保险等工作,具有办理退休审批的法定职权。其次,劳社部发〔1999〕8号《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》规定,对职工出生时间的认定,实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时,以本人档案最先记载的出生时间为准。本案中,付志勇的身份证记载出生时间与其档案材料中记载的出生时间不一致,按照上述规定,应当以其档案中最先记载的出生时间即以《应征青年入伍登记表》记载的出生时间1957年12月为准。同时,《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》、劳社部发〔1999〕8号通知均规定,男职工的法定退休年龄为60周岁。根据原告档案材料中《应征青年入伍登记表》记载的出生日期,原告于2017年1月向被告申请办理退休审批时尚未达到法定退休年龄。故,被告根据劳社部发〔1999〕8号文件不予办理原告退休并无不当。原告认为被告提供的其档案材料不完整、被告不予办理退休错误缺乏相应依据,依法不能成立,其要求判令被告核准其退休申请的诉讼请求缺乏事
摘要
首先,被告徐州市人社局作为徐州市人民政府社会保险行政部门,依据《中华人民共和国社会保险法》的规定,负责其辖区内的社会保险等工作,具有办理退休审批的法定职权。其次,劳社部发〔1999〕8号《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》规定,对职工出生时间的认定,实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时,以本人档案最先记载的出生时间为准。本案中,付志勇的身份证记载出生时间与其档案材料中记载的出生时间不一致,按照上述规定,应当以其档案中最先记载的出生时间即以《应征青年入伍登记表》记载的出生时间1957年12月为准。同时,《国务院关于工人退休、退
正文(节选)
江苏省徐州市中级人民法院行 政 判 决 书(2017)苏03行终255号上诉人(原审原告)付志勇,男,1957年2月10日生,汉族,住江苏省徐州市云龙区。委托代理人付志强,男,1962年7月7日生,汉族,住江苏省徐州市云龙区。被上诉人(原审被告)徐州市人力资源和社会保障局,住所地江苏省徐州市新城区昆仑大道1号东三区。法定代表人翟彩霞,该局局长。出庭应诉负责人陈先功,该局副调研员。委托代理人孔治,该……