劳动合同纠纷 (2019)浙04民终2170号
裁判要旨
郎周梅未尽到举证责任,应当承担举证不能的法律后果失当。2.郎周梅提供的银行流水足以证明每月工资达4000元以上,并非夏尔服装公司所称的基本工资2000元。3.判决书对双休日工资的判定,只计算了白天8小时的二倍工资,没有计算双休日晚上的加班工资。夏尔服装公司答辩称,夏尔服装公司已经支付了郎周梅的加班工资,对一审判决第二、三项无异议。夏尔服装公司上诉请求:撤销浙江省海宁市人民法院(2019)浙0481民初2581号民事判决,依法驳回郎周梅的诉讼请求或者将本案发回重审。事实和理由:1.关于加班时间。郎周梅所称加班事实不存在,其在一审中提交的王某微信聊天记录并非原件,真实性无法确认,况且王某与夏尔服装公司之间存在矛盾,现已离职,故该证据不应当予以采信。至于发货快递单等,无法确认真实性,即使真实性能够认定,也不能证明郎周梅加班的事实。2.关于加班工资。按照一审法院的裁判思路,郎周梅的基本工资为实际发放工资的70%,可见剩余的30%属于郎周梅的加班工资,故夏尔服装公司已经全额支付了郎周梅的加班工资。郎周梅答辩称,与上诉意见相同。郎周梅向一审法院提起诉讼,请求判令:一、夏尔服装公司补发郎周梅双休日及
摘要
郎周梅未尽到举证责任,应当承担举证不能的法律后果失当。2.郎周梅提供的银行流水足以证明每月工资达4000元以上,并非夏尔服装公司所称的基本工资2000元。3.判决书对双休日工资的判定,只计算了白天8小时的二倍工资,没有计算双休日晚上的加班工资。夏尔服装公司答辩称,夏尔服装公司已经支付了郎周梅的加班工资,对一审判决第二、三项无异议。夏尔服装公司上诉请求:撤销浙江省海宁市人民法院(2019)浙0481民初2581号民事判决,依法驳回郎周梅的诉讼请求或者将本案发回重审。事实和理由:1.关于加班时间。郎周梅所称加班事实不存在,其在一审中提交的王某微信聊天记录并非原件,真实性无法确认,况且王某与夏尔服装
正文(节选)
浙江省嘉兴市中级人民法院民 事 判 决 书(2019)浙04民终2170号上诉人(原审原告):郎周梅,女,1981年1月6日出生,汉族,住海宁市。上诉人(原审被告):海宁夏尔服装设计有限公司。住所地:海宁市海宁经济开发区海宁大道********。统一社会信用代码:91330481MA28A6KJ1H。法定代表人:蒋丹红,董事长。委托诉讼代理人:张建飞,浙江虎良律师事务所律师。上诉人郎周梅、海宁夏尔……