申请撤销仲裁裁决 (2015)合民仲字第00141号

案号
(2015)合民仲字第00141号
法院
安徽省合肥市中级人民法院
案由
申请撤销仲裁裁决
年份
2015
地域
安徽省合肥市
裁判日期
2015-09-01

裁判要旨

新百达公司否认其系违法解除与汪娟娟之间的劳动关系,但就其提供的员工离职表中对汪娟娟离职原因填写的是“辞退”,汪娟娟提供的录音证据,反映新百达公司的人员也认可是单方解聘汪娟娟,以上事实可以印证是新百达公司解除与汪娟娟间的劳动关系,因新百达公司不能提供证据证实其解除双方之间的劳动关系符合法律规定,仲裁裁决书认定其构成违法解除,在法律适用上并无错误。新百达公司以仲裁裁决书适用法律错误为由要求撤销仲裁裁决第二项,本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条第一款之规定,裁定如下:驳回安徽欣百达装饰工程有限公司要求撤销合肥高新技术产业开发区劳动人事争议仲裁委员会(2015)合高新劳人仲案字第87号仲裁裁决书第二项裁决的申请。本案案件受理费400元,由安徽欣百达装饰工程有限公司负担。本裁定为终审裁定。审 判 长  张 勇审 判 员  马枫蔷代理审判员  余海兰二〇一五年九月一日书 记 员  胡梦云附:相关的法律条文《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在

摘要

新百达公司否认其系违法解除与汪娟娟之间的劳动关系,但就其提供的员工离职表中对汪娟娟离职原因填写的是“辞退”,汪娟娟提供的录音证据,反映新百达公司的人员也认可是单方解聘汪娟娟,以上事实可以印证是新百达公司解除与汪娟娟间的劳动关系,因新百达公司不能提供证据证实其解除双方之间的劳动关系符合法律规定,仲裁裁决书认定其构成违法解除,在法律适用上并无错误。新百达公司以仲裁裁决书适用法律错误为由要求撤销仲裁裁决第二项,本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条第一款之规定,裁定如下:驳回安徽欣百达装饰工程有限公司要求撤销合肥高新技术产业开发区劳动人事争议仲裁委员会(2015)合高新劳人

正文(节选)

安徽省合肥市中级人民法院民 事 裁 定 书(2015)合民仲字第00141号申请人:安徽欣百达装饰工程有限公司,住所地合肥市高新区天智路5号同创科技园二栋13楼,组织机构代码78305023-0。法定代表人:陆守远,总经理。委托代理人:崔建军,安徽华人律师事务所律师。委托代理人:陈天明,安徽华人律师事务所律师。被申请人:汪娟娟。申请人安徽欣百达装饰工程有限公司(以下简称新百达公司)申请撤销劳动仲裁……