提供劳务者受害责任纠纷 （2019）云01民终2383号

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任……雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任”的规定，雇员杨富雄因为没有安全设施而不小心踩滑受伤，廖贤银作为雇佣杨富雄干活的雇主，理应承担赔偿责任，发包人夏学林知道接受发包业务的雇主廖贤银没有安全生产条件，应当与雇主廖贤银承担连带赔偿责任。根据《中华人民共和国合同法》第五十三条“合同中的下列免责条款无效：（一）造成对方人身伤害的”规定，夏学林与廖贤银签订的《建房施工工程承包合同》第八条免责条款的约定无效。根据《中华人民共和国侵权责任法》第二十六条“被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任”的规定，杨富雄作为成年人，明知没有安全施工条件依然施工，导致踩滑受伤，本身没有尽到安全注意义务，也具有一定的过错，酌情认定由杨富雄承担损失的30%，由廖贤银与夏学林连带承担损失的70%。关于原告杨富雄的损失，认定如下：1、护理费6300元（1

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任……雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任”的规定，雇员杨富雄因为没有安全设施而不小心踩滑受伤，廖贤银作为雇佣杨富雄干活的雇主，理应承担赔偿责任，发包人夏学林知道接受发包业务的雇主廖贤银没有安全生产条件，应当与雇主廖贤银承担连带赔偿责任。根据《中华人民共和国合同法》第五十三条“合同中的下列免责条款无效：（一）造成对方人身伤害的”规定，夏学林与廖

云南省昆明市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）云01民终2383号上诉人（原审被告）：廖贤银，男，1963年7月12日出生，汉族，住云南省。委托诉讼代理人：张进，安宁市司法局县街法律服务所法律工作者，特别授权代理。上诉人（原审被告）：夏学林，男，1956年1月10日出生，汉族，住云南省。被上诉人（原审原告）：杨富雄，男，1985年11月14日出生，汉族，住昆明市西山区。委托诉讼代理人：杨镇……