劳动合同纠纷 （2017）沪01民终5801号

2016年6月以前，华谊公司每月固定支付晏中华交通津贴700元，该款应当作为晏中华工资的组成部分。根据规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。故华谊公司欲调整晏中华的劳动报酬，应当与晏中华协商一致。现华谊公司在未与晏中华协商一致的情况下，单方面将晏中华的交通津贴自700元调整至350元显有不当，应当予以补足。因此，华谊公司应支付晏中华2016年7月至2016年11月期间的交通津贴差额1,750元。晏中华的相应诉请，一审法院予以支持。据此，一审法院根据《中华人民共和国劳动合同法》第二条第一款之规定，判决如下：上海华谊工程有限公司于判决生效之日起十日内支付晏中华交通津贴差额1,750元。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，减半收取计5元，由上海华谊工程有限公司负担。本院审理期间，华谊公司补充两节事实：1、签收记录显示，晏中华于2016年11月2日签收本案仲裁裁决书，其于2016年11月30日向一审法院起诉已经超过十五天；2、晏中华在一审审理期间的诉请2016年

2016年6月以前，华谊公司每月固定支付晏中华交通津贴700元，该款应当作为晏中华工资的组成部分。根据规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。故华谊公司欲调整晏中华的劳动报酬，应当与晏中华协商一致。现华谊公司在未与晏中华协商一致的情况下，单方面将晏中华的交通津贴自700元调整至350元显有不当，应当予以补足。因此，华谊公司应支付晏中华2016年7月至2016年11月期间的交通津贴差额1,750元。晏中华的相应诉请，一审法院予以支持。据此，一审法院根据《中华人民共和国劳动合同法》第二条第一款之规定，判决如下：上海华谊工程有限公司于判决生效之日起十日内支付晏中华交通津贴差额1,

上海市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2017）沪01民终5801号上诉人（原审被告）：上海华谊工程有限公司，住所地上海市闵行区澄江路788号。法定代表人：张钧钧，总经理兼执行董事。委托诉讼代理人：杨正师，男，该公司工作人员。委托诉讼代理人：张江，男，该公司工作人员。被上诉人（原审原告）：晏中华，男，1965年8月24日出生，汉族，住上海市徐汇区。上诉人上海华谊工程有限公司（以下简称“华谊公司……