（2015）盐行终字第00080号

根据国务院《工伤保险条例》第五条的规定：“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”，被告建湖人社局作为县级劳动保障行政部门，具有受理工伤认定申请并作出是否认定工伤决定的法定职权。本案中，万伯珍生前一直属于原告恒泰公司员工，原告恒泰公司诉称事故发生当天已与万伯珍解除劳动关系，并提交原告公司的会议纪要予以证明。该会议纪要有其他会议参加人签名，但没有万伯珍本人签名确认，其证明效力法院不予认可，因此原告恒泰公司主张万伯珍发生交通事故时与原告恒泰公司不存在劳动关系的理由不能成立。万伯珍发生交通事故的时间以及地点均符合正常上班途中的范围，根据《工伤保险条例》第十四条的规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：……（六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的；……”，被告建湖人社局经调查核实，认定万伯珍在上班途中发生交通事故死亡的事实清楚，程序合法，适用法律正确。原告恒泰公司要求撤销被告建湖人社局作出的工伤认定的主张缺乏事实和法律依据，法院不予支持。依照《最高人民法院关于执行﹤中华人民共和国行政诉讼法﹥若干问题的解释》第五十六条第（四）项的规定，判决驳回原告盐城市恒泰

根据国务院《工伤保险条例》第五条的规定：“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”，被告建湖人社局作为县级劳动保障行政部门，具有受理工伤认定申请并作出是否认定工伤决定的法定职权。本案中，万伯珍生前一直属于原告恒泰公司员工，原告恒泰公司诉称事故发生当天已与万伯珍解除劳动关系，并提交原告公司的会议纪要予以证明。该会议纪要有其他会议参加人签名，但没有万伯珍本人签名确认，其证明效力法院不予认可，因此原告恒泰公司主张万伯珍发生交通事故时与原告恒泰公司不存在劳动关系的理由不能成立。万伯珍发生交通事故的时间以及地点均符合正常上班途中的范围，根据《工伤保险条例》第十四条的规定：

江苏省盐城市中级人民法院行 政 判 决 书（2015）盐行终字第00080号上诉人（原审原告）盐城市恒泰橡胶有限公司，住所地建湖县庆丰镇庆丰西路398号。法定代表人徐龙贵，该公司总经理。委托代理人张长连，江苏日月辉律师事务所律师。被上诉人（原审被告）建湖县人力资源和社会保障局，住所地建湖县城人民南路。法定代表人徐庆年，该局局长。委托代理人高登军，江苏一枝笔律师事务所律师。原审第三人嵇绍全。上诉人盐……