（2017）宁01行终57号

根据《劳动保障监察条例》的规定，银川市人力资源和社会保障局享有劳动保障监察的职权，银川市劳动和社会保障监察支队属于银川市人力资源和社会保障局内设机构，负责劳动保障监察的日常工作。《宁夏回族自治区农民工工资保障办法》第二十六条规定：人力资源和社会保障部门和其他有关部门，应当将用人单位支付农民工工资的情况纳入社会信用体系管理，建立健全用人单位支付农民工工资情况诚信记录，依法实施褒扬惩戒制度。本案中，宁夏新工业学校认为银川市人力资源和社会保障局的函复行为属于将宁夏新工业学校列入失信人名单，经查明，由银川市人力资源和社会保障局呈报，银川市农民工工资清欠工作领导小组会议审核，银川市人民政府常务会议研究通过，决定对包括宁夏新工业学校在内的13例拖欠农民工工资典型案例予以通报，故将原告宁夏新工业学校列入失信人名单的行为并非被告银川市人力资源和社会保障局作出，原告的第一项请求不能成立，不予支持。本案中，时新波等人向银川市劳动和社会保障监察支队进行投诉，要求宁夏新工业学校支付工资780万元，银川市劳动和社会保障监察支队审核后予以立案，该立案行为符合《劳动保障监察条例》第十四条的规定。银川市劳动和社会保障

根据《劳动保障监察条例》的规定，银川市人力资源和社会保障局享有劳动保障监察的职权，银川市劳动和社会保障监察支队属于银川市人力资源和社会保障局内设机构，负责劳动保障监察的日常工作。《宁夏回族自治区农民工工资保障办法》第二十六条规定：人力资源和社会保障部门和其他有关部门，应当将用人单位支付农民工工资的情况纳入社会信用体系管理，建立健全用人单位支付农民工工资情况诚信记录，依法实施褒扬惩戒制度。本案中，宁夏新工业学校认为银川市人力资源和社会保障局的函复行为属于将宁夏新工业学校列入失信人名单，经查明，由银川市人力资源和社会保障局呈报，银川市农民工工资清欠工作领导小组会议审核，银川市人民政府常务会议研究通

宁夏回族自治区银川市中级人民法院行 政 判 决 书（2017）宁01行终57号上诉人（原审原告）：宁夏新工业学校，住所地宁夏回族自治区银川市西夏区文萃南街学院西路233号。法定代表人安海举，校长。委托诉讼代理人杨莉新，宁夏新中元律师事务所律师（特别授权）。被上诉人（原审被告）：银川市人力资源和社会保障局，住所地宁夏回族自治区银川市金凤区北京中路166号。法定代表人尤峰，局长。委托诉讼代理人韩智，宁……