（2015）潍行终字第103号

依据《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第四十四条第一款第（六）项之规定，对已经受理的公民、法人或者其他组织提起的行政诉讼，起诉超过法定期限且无正当理由的，应裁定驳回起诉。本案中，被上诉人临朐人社局提供的医院门诊记录载明“刘光波工作单位为山东九昌重工科技有限公司，ＸＸ卿与刘光波系同事关系”，被上诉人临朐人社局提供的该局工作人员到上诉人处送达工伤认定限期举证通知书的回执由ＸＸ卿签收，该送达回执备注栏中注明了ＸＸ卿的身份证号码，而上诉人收到举证通知书后亦提交了主要内容为对刘光波申请工伤认定一事的有关阐述意见的书面材料一份以及考勤表、工资表、请假条等证据。在此情况下，一审法院认为2013年10月30日ＸＸ卿在临人社工伤认字（2013）110464号工伤认定决定书送达回执上签字应当认定上诉人收到了被上诉人临朐人社局作出的工伤认定决定书并无不当，在工伤认定决定书明确告知上诉人申请行政复议或提起行政诉讼期限的情况下，上诉人提起本案行政诉讼，已明显超过《中华人民共和国行政诉讼法》（1989）第三十九条“公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应当在知道作出具体行

依据《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第四十四条第一款第（六）项之规定，对已经受理的公民、法人或者其他组织提起的行政诉讼，起诉超过法定期限且无正当理由的，应裁定驳回起诉。本案中，被上诉人临朐人社局提供的医院门诊记录载明“刘光波工作单位为山东九昌重工科技有限公司，ＸＸ卿与刘光波系同事关系”，被上诉人临朐人社局提供的该局工作人员到上诉人处送达工伤认定限期举证通知书的回执由ＸＸ卿签收，该送达回执备注栏中注明了ＸＸ卿的身份证号码，而上诉人收到举证通知书后亦提交了主要内容为对刘光波申请工伤认定一事的有关阐述意见的书面材料一份以及考勤表、工资表、请假条等证据。在此情况下，一

山东省潍坊市中级人民法院行 政 裁 定 书（2015）潍行终字第103号上诉人（原审原告）山东九昌重工科技有限公司。住所地：临朐县东城经济开发区朐阳路***号。法定代表人薛梅艳，经理。委托代理人李伟，临朐天宇法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）临朐县人力资源和社会保障局。住所地：临朐县城新华路**号。法定代表人段清，局长。被上诉人（原审第三人）刘光波。山东省临朐县人民法院就山东九昌重工科技有……