提供劳务者受害责任纠纷 （2017）皖01民终3034号

“原告司长怀在被告六安梦浩物流有限公司在肥东的货场卸货过程中受伤，其要求得到赔偿，理由正当”，这是明显的事实不清，推导错误。首先，司长怀是在解雨布过程中受伤，并非在卸货过程中受伤。另外，司长怀受伤的确有权索，但不能因为他是在六安梦浩物流有限公司货场受伤，就可以向梦浩物流索赔。索赔的前提必须是六安梦浩物流有限公司为该受伤事件的责任主体，但很明显，本案中，六安梦浩物流有限公司于司长怀为秦毅提供劳务受害一事毫无责任，它既不是司长怀的雇主，也未实施侵权行为，那么仅仅因为在其场所发生了该受伤事件，就让其承担巨额的赔偿责任，显然有悖常理，更有违公平正义。二、六安梦浩物流有限公司现场人员姜华峰在司长怀解雨布过程中，驾叉车为秦毅提供无偿帮助，秦毅为该劳务直接受益者，在此过程中，发生人员受伤情况，据相关司法解释规定，应由秦毅承担赔偿责任。司长怀在为秦毅解雨布时，姜华峰驾驶叉车提供无偿帮助，秦毅为该劳务受益者。姜华峰当时的行为并非执行单位工作任务的职务行为，因此从这个角度看，把六安梦浩物流有限司作为担责主体也是毫无依据的。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十三条：“为他人

“原告司长怀在被告六安梦浩物流有限公司在肥东的货场卸货过程中受伤，其要求得到赔偿，理由正当”，这是明显的事实不清，推导错误。首先，司长怀是在解雨布过程中受伤，并非在卸货过程中受伤。另外，司长怀受伤的确有权索，但不能因为他是在六安梦浩物流有限公司货场受伤，就可以向梦浩物流索赔。索赔的前提必须是六安梦浩物流有限公司为该受伤事件的责任主体，但很明显，本案中，六安梦浩物流有限公司于司长怀为秦毅提供劳务受害一事毫无责任，它既不是司长怀的雇主，也未实施侵权行为，那么仅仅因为在其场所发生了该受伤事件，就让其承担巨额的赔偿责任，显然有悖常理，更有违公平正义。二、六安梦浩物流有限公司现场人员姜华峰在司长怀解雨布

安徽省合肥市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）皖01民终3034号上诉人（原审被告）：六安梦浩物流有限公司，住所地安徽省六安市经济开发区皋城东路与经四路交叉口，组织机构代码33672613-9。法定代表人：孟繁春，经理。委托诉讼代理人：苗雪洁，北京盈科（合肥）律师事务所律师。委托诉讼代理人：姜华峰，该公司员工。被上诉人（原审原告）：司长怀，男，1970年12月5日出生，汉族，农民，住安徽省……