劳动合同纠纷 （2017）粤06民终11257号

没有购买社会保险廖小云存在过错是错误的。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条第一款的规定，用人单位应当自用工之日起三十天内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。铭佳沐足中心本应自廖小云入职后30天内为廖小云办理社会保险登记，但铭佳沐足中心并没有这样做，其行为已经违反了法律的规定。正是由于铭佳沐足中心没有及时为廖小云参加社会保险，廖小云才不得已自己全额出资以佛山市南海大沥永盛拉链厂的名义参加社会保险。造成这样的结果，其根本原因是铭佳沐足中心没有依法为廖小云参加社会保险。二、一审判决适用法律错误。根据《中华人民共和国劳动同法》第三十八条第（三）项规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除合同；第四十六条第（一）项规定，劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金。本案中，一审法院已经查明，曾昭妮投资设立的铭佳沐足中心存在在廖小云工作期间没有为廖小云参加社会保险的情形，廖小云要求铭佳沐足中心及曾昭妮支付经济补偿金的请求合理合法。廖小云在二审庭审中明确表示对原审判决第一项至第三项没有异议，仅对原审判决第四项有异议。综上，上诉人

没有购买社会保险廖小云存在过错是错误的。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条第一款的规定，用人单位应当自用工之日起三十天内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。铭佳沐足中心本应自廖小云入职后30天内为廖小云办理社会保险登记，但铭佳沐足中心并没有这样做，其行为已经违反了法律的规定。正是由于铭佳沐足中心没有及时为廖小云参加社会保险，廖小云才不得已自己全额出资以佛山市南海大沥永盛拉链厂的名义参加社会保险。造成这样的结果，其根本原因是铭佳沐足中心没有依法为廖小云参加社会保险。二、一审判决适用法律错误。根据《中华人民共和国劳动同法》第三十八条第（三）项规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会

广东省佛山市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）粤06民终11257号上诉人（原审原告）：廖小云，女，汉族，1976年9月4日出生，住广东省广宁县。委托诉讼代理人：彭建明，广东泓涵律师事务所律师。委托诉讼代理人：陈健辉，广东泓涵律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：曾昭妮，女，汉族，1983年6月15日出生，住广东省吴川市，原佛山市南海铭佳休闲沐足中心投资人。委托诉讼代理人：骆志杰，男，汉族……