提供劳务者受害责任纠纷 （2021）兵06民终156号

用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。本案中，张金华作为新疆生产建设兵团第六师芳草湖农场退休职工，已经依法享受养老保险待遇或领取退休金，其与鸿鑫盛源公司之间发生用工争议，应按劳务关系处理。张金华作为提供劳务人员，在打扫机器设备的过程中因机器发生故障导致张金华意外受伤，张金华在此事故中并无故意或重大过失，而鸿鑫盛源公司作为接受劳务的一方，在维修机器设备的时候对其公司生产经营的安全环境管理不善，未采取必要的安全防护措施，对张金华的受伤具有重大过错，故鸿鑫盛源公司应对张金华在此次事故中产生的全部损失承担赔偿责任。关于张金华主张的各项费用：1.医疗费，结合张金华的伤情、住院病案、出院证、医疗费票据、住院费用清单及复查需要，对张金华提交的2019年12月13日的收条显示金额为治疗费1800元的票据，因无法证实与本案具有关联性，不予采信，对张金华在住院治疗、复查期间产生的其他医疗费用，依法予以支持29301.51元；2.张金华主张的住院伙食补助费

用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。本案中，张金华作为新疆生产建设兵团第六师芳草湖农场退休职工，已经依法享受养老保险待遇或领取退休金，其与鸿鑫盛源公司之间发生用工争议，应按劳务关系处理。张金华作为提供劳务人员，在打扫机器设备的过程中因机器发生故障导致张金华意外受伤，张金华在此事故中并无故意或重大过失，而鸿鑫盛源公司作为接受劳务的一方，在维修机器设备的时候对其公司生产经营的安全环境管理不善，未采取必要的安全防护措施，对张金华的受伤具有重大过错

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