提供劳务者受害责任纠纷 (2019)青02民终456号

案号
(2019)青02民终456号
法院
海东市中级人民法院
案由
提供劳务者受害责任纠纷
年份
2019
地域
海东市
裁判日期
2019-11-26

裁判要旨

被告雇佣原告从事雇佣活动,原被告间形成了劳务关系。原告在从事被告指派的劳务中遭受人身损害,被告作为接受劳务方应当按照过错承担赔偿责任。结合本案案情,原告在工作过程中应尽但未尽到合理走位等相关安全义务,对损害结果的发生存在相应过错;被告安排原告工作,对原告的工作条件和环境等应尽但未尽到全面安全义务,对损害结果的发生存在较大过错,综合考虑双方过错程度与损害结果之间的因果关系,原告应负次要责任、被告应负主要责任。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定,受害人遭受人身损害的,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费和必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿,受害人因伤致残的,赔偿义务人还应当赔偿残疾赔偿金等。本案中,原告主张的医疗费、残疾赔偿金和鉴定费的数额合理合法,应予采纳。为显示公平,三期期限应以司法鉴定意见书确定的期限折中计算,即误工期90日、护理期25日和营养期45日。原告就误工费、护理费和交通费未能举证证明,故误工费按照当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算,护理费参照当地护工从事同等

摘要

被告雇佣原告从事雇佣活动,原被告间形成了劳务关系。原告在从事被告指派的劳务中遭受人身损害,被告作为接受劳务方应当按照过错承担赔偿责任。结合本案案情,原告在工作过程中应尽但未尽到合理走位等相关安全义务,对损害结果的发生存在相应过错;被告安排原告工作,对原告的工作条件和环境等应尽但未尽到全面安全义务,对损害结果的发生存在较大过错,综合考虑双方过错程度与损害结果之间的因果关系,原告应负次要责任、被告应负主要责任。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定,受害人遭受人身损害的,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院

正文(节选)

青海省海东市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2019)青02民终456号 上诉人(原审被告):赵某,现住青海省西宁市。 被上诉人(原审原告):阿某,现住青海省湟中县。 上诉人赵某因与被上诉人阿某提供劳务者受害责任纠纷一案,不服互助土族自治县人民法院(2019)青0223民初698号民事判决,向本院提起上诉。本院于2019年10月15日立案后,依法组成合议庭,开庭进行了审理。上诉人赵某,被上诉人……