（2017）渝01行终521号

根据《中华人民共和国行政诉讼法》第三十四条第一款规定，被告对作出的行政行为负有举证责任。本案中，上诉人北碚人社局作出《不予认定工伤决定书》，认定：2017年5月3日12时20分左右，吕文敏在该单位下班后，前往校门外休息室休息，行至休息室楼下过道处摔倒受伤。上诉人应当对其作出吕文敏的受伤发生在下班途中的认定承担举证责任。对此，吕文敏举示的中山路小学出具的《证明》明确表述该校下班时间为下午学生放学离校后，以及休息室处于该校的管控范围内，且与出庭作证的证人证言能够相互印证。而上诉人仅提出中山路小学出具的《证明》是该校单方解释，无事实与法律依据，但上诉人没有举示出足以推翻该《证明》内容的充分证据。故上诉人举示的证据不足以证明吕文敏的受伤发生在下班后，上诉人作出的《不予认定工伤决定书》主要证据不足，适用《工伤保险条例》第十四条（六）项的规定，决定不予认定为工伤，属适用法律、法规错误。因此，一审法院判决撤销北碚人社局作出的《不予认定工伤决定书》，责令其重作，并无不当。依据《中华人民共和国行政诉讼法》第八十九条第一款（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。案件受理费50元，由上诉人重庆市北碚区

根据《中华人民共和国行政诉讼法》第三十四条第一款规定，被告对作出的行政行为负有举证责任。本案中，上诉人北碚人社局作出《不予认定工伤决定书》，认定：2017年5月3日12时20分左右，吕文敏在该单位下班后，前往校门外休息室休息，行至休息室楼下过道处摔倒受伤。上诉人应当对其作出吕文敏的受伤发生在下班途中的认定承担举证责任。对此，吕文敏举示的中山路小学出具的《证明》明确表述该校下班时间为下午学生放学离校后，以及休息室处于该校的管控范围内，且与出庭作证的证人证言能够相互印证。而上诉人仅提出中山路小学出具的《证明》是该校单方解释，无事实与法律依据，但上诉人没有举示出足以推翻该《证明》内容的充分证据。故上

重庆市第一中级人民法院行 政 判 决 书（2017）渝01行终521号上诉人（一审被告）重庆市北碚区人力资源和社会保障局，住所地重庆市北碚区云华路168号。法定代表人朱某，局长。被上诉人（一审原告）吕文敏，女，汉族，1974年8月2日出生，住重庆市北碚区。一审第三人重庆市北碚区中山路小学校，住所地北碚区中山路11号。法定代表人陈国旺，该小学校校长。上诉人重庆市北碚区人力资源和社会保障局（以下简称北……