（2015）大民五终字第898号

劳动者的合法权利受法律保护。本案双方争议的焦点为是否拖欠工资及解除劳动合同合法性问题。因被上诉人董洪理系由上诉人华夏外包服务（大连）股份有限公司派遣至用工单位即案外人凯瑞船舶工程技术（香港）有限公司，上诉人与被上诉人解除劳动合同的原因系案外人凯瑞船舶工程技术（香港）有限公司称被上诉人董洪理不能胜任本职工作，将被上诉人董洪理退回到上诉人华夏外包服务（大连）股份有限公司处。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干意见的解释（二）》第十条规定：劳动者因履行劳动力派遣合同产生劳动争议而起诉，以派遣单位为被告，争议内容涉及接受单位的，以派遣单位和接受单位为共同被告。而一审法院并未追加案外人凯瑞船舶工程技术（香港）有限公司为本案的诉讼参加人，实属不当。为了更好地查明本案事实，本案重审期间，应将案外人凯瑞船舶工程技术（香港）有限公司追加为本案的诉讼参加人。综上，依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款（四）项之规定，裁定如下：一、撤销大连市甘井子区区人民法院（2015）甘民初字第1643号民事判决。二、本案发回大连市甘井子区人民法院重审。二审案件受理费10元，予以退回。审　判　长

劳动者的合法权利受法律保护。本案双方争议的焦点为是否拖欠工资及解除劳动合同合法性问题。因被上诉人董洪理系由上诉人华夏外包服务（大连）股份有限公司派遣至用工单位即案外人凯瑞船舶工程技术（香港）有限公司，上诉人与被上诉人解除劳动合同的原因系案外人凯瑞船舶工程技术（香港）有限公司称被上诉人董洪理不能胜任本职工作，将被上诉人董洪理退回到上诉人华夏外包服务（大连）股份有限公司处。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干意见的解释（二）》第十条规定：劳动者因履行劳动力派遣合同产生劳动争议而起诉，以派遣单位为被告，争议内容涉及接受单位的，以派遣单位和接受单位为共同被告。而一审法院并未追加案外人凯瑞

辽宁省大连市中级人民法院民 事 裁 定 书（2015）大民五终字第898号上诉人（原审原告）：华夏外包服务（大连）股份有限公司，住所地辽宁省大连高新技术产业园区黄浦路512号10层10。法定代表人：常宇，该公司总经理。委托代理人：李梁子，该公司法务。被上诉人（原审被告）：董洪理，无职业。委托代理人：宫立新，辽宁黄海律师事务所律师。原审原告华夏外包服务（大连）股份有限公司与原审被告董洪理劳动合同纠纷……