确认合同效力纠纷 （2017）云23民终1162号

民事法律行为是公民或者法人设立、变更、终止民事权利和民事义务的合法行为，民事法律行为从成立时起具有法律约束力，行为人非依法律规定或者取得对方同意，不得擅自变更或者解除。本案原、被告双方签订的《云南省用人单位解除（终止）劳动合同协议书》系原告在向被告递交了离职申请后，被告依程序为其办理的解除劳动合同手续，在该协议书中打印载明了“劳动者主动提出解除劳动合同用人单位不支付乙方经济补偿金”的有关内容，在协议书的下方有原告的签名捺印。本院认为，原告作为具有完全民事行为能力的成年人，其签订协议书时就应该预见到签名捺印后所产生的法律后果，原告提交的证据不能证实被告克扣原告工资、长期侵害原告合法权益并处处刁难原告的情况存在，也无证据证实被告在与原告签订解除（终止）劳动合同协议书时有欺诈、胁迫等法律规定的合同无效的情形存在，故对原告要求认定原、被告双方于2017年3月6日签订的《云南省用人单位解除（终止）劳动合同协议书》中第二条“劳动者主动提出解除劳动合同用人单位不支付乙方经济补偿金”的约定无效的诉讼主张，本院不予支持。综上所述，根据《中华人民共和国民法通则》第五十四条、第五十七条，《中华人民共和国合同

民事法律行为是公民或者法人设立、变更、终止民事权利和民事义务的合法行为，民事法律行为从成立时起具有法律约束力，行为人非依法律规定或者取得对方同意，不得擅自变更或者解除。本案原、被告双方签订的《云南省用人单位解除（终止）劳动合同协议书》系原告在向被告递交了离职申请后，被告依程序为其办理的解除劳动合同手续，在该协议书中打印载明了“劳动者主动提出解除劳动合同用人单位不支付乙方经济补偿金”的有关内容，在协议书的下方有原告的签名捺印。本院认为，原告作为具有完全民事行为能力的成年人，其签订协议书时就应该预见到签名捺印后所产生的法律后果，原告提交的证据不能证实被告克扣原告工资、长期侵害原告合法权益并处处刁难

云南省楚雄彝族自治州中级人民法院民 事 判 决 书（2017）云23民终1162号上诉人（原审原告）：周晓燕，女，1972年10月5日生，住禄丰县。委托诉讼代理人：王树基，云南求对律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：云南德胜钢铁有限公司。住所地禄丰县金山镇城南大街延长线。统一社会信用代码：915323007380734848。法定代表人：李贵国，系董事长委托诉讼代理人：赵青云，系公司员工。上诉人……