工伤保险待遇纠纷 （2015）青民一终字第493号

王秋凤提交的证据真实合法，予以确认。原审查明，2010年9月1日，王秋凤到原青岛雪地情制衣有限公司处工作，缝纫工，月均工资1850元。双方签订劳动合同，合同期限为2010年12月1日至2013年12月1日。王秋凤在原青岛雪地情制衣有限公司工作期间，公司为王秋凤缴纳了工伤保险费。2011年6月5日，王秋凤下班途中发生交通事故。2011年11月29日，经莱西市人力资源和社会保障局认定，王秋凤之伤构成工伤。2012年1月19日，经青岛市劳动能力鉴定委员会鉴定，王秋凤之伤构成9级伤残。2012年10月1日，王秋凤向原青岛雪地情制衣有限公司提出解除劳动合同。2012年11月7日，王秋凤向莱西市劳动人事争议调解仲裁委员会提起仲裁申请，请求依法裁决原青岛雪地情制衣有限公司支付：1、护理费5385.6元，停工留薪期工资7400元；2、一次性伤残补助金16650元，一次性工伤医疗补助金19111.75元，一次性伤残就业补助金32763元；3、赔偿金11100元；4、经济补偿5550元。2013年1月19日，莱西市劳动人事争议调解仲裁委员会作出西劳人仲裁字（2012）第285号裁决书，裁决：一、青岛雪地情

王秋凤提交的证据真实合法，予以确认。原审查明，2010年9月1日，王秋凤到原青岛雪地情制衣有限公司处工作，缝纫工，月均工资1850元。双方签订劳动合同，合同期限为2010年12月1日至2013年12月1日。王秋凤在原青岛雪地情制衣有限公司工作期间，公司为王秋凤缴纳了工伤保险费。2011年6月5日，王秋凤下班途中发生交通事故。2011年11月29日，经莱西市人力资源和社会保障局认定，王秋凤之伤构成工伤。2012年1月19日，经青岛市劳动能力鉴定委员会鉴定，王秋凤之伤构成9级伤残。2012年10月1日，王秋凤向原青岛雪地情制衣有限公司提出解除劳动合同。2012年11月7日，王秋凤向莱西市劳动人事争

山东省青岛市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）青民一终字第493号上诉人（原审被告）杨智。上诉人（原审被告）兰仁嵩。两上诉人共同委托代理人张学朋，莱西市昌诚法律服务所法律工作者。上诉人（原审被告）左明彦。委托代理人张学朋、刘泽鹏，莱西市昌诚法律服务所法律工作者。被上诉人（原审原告）王秋凤。委托代理人张兆辉，莱西市法律援助中心律师。上诉人杨智、兰仁嵩、左明彦因工伤保险待遇纠纷一案，不服山东省……