工伤保险待遇纠纷 （2014）唐民一终字第862号

被告系原告公司员工，其因工负伤，此事实经过河北省唐山市中级人民法院终审判决确认为工伤，原告应给付被告相应的工伤待遇款。原告主张被告受伤前12个月的月均工资为2000元，被告工资的支领凭证等相关证据应为原告所掌握管理，但原告并未提供充分证据以证实该主张，滦南县劳动人事争议调解仲裁委员会以被告月工资按唐山地区职工平均工资的60%即2300元计算的标准作出了倴人劳裁字（2014）第4号裁决书，被告亦认可该裁决书确定的工伤待遇款项，故本院确认被告受伤前12个月的月均工资按2300元计算。原告请求判决其向被告支付工伤待遇款共计20000元，理据不足，本院不予支持。根据《工伤保险条例》（国务院令586号）第三十条、第三十三条、第三十七条、第六十二条、第六十四条之规定，参照《河北省工伤保险实施办法》［河北省人民政府令（2011）第21号］第二十七条、第二十八条、第三十四条、第四十四条之规定，判决如下：一、原告滦南通盛金属制品有限公司给付被告孙剑新一次性伤残补助金20700元、一次性工伤医疗补助金46130元、一次性伤残就业补助金19770元、停工留薪期待遇11500元、护理费2223元、伙食补助费5

被告系原告公司员工，其因工负伤，此事实经过河北省唐山市中级人民法院终审判决确认为工伤，原告应给付被告相应的工伤待遇款。原告主张被告受伤前12个月的月均工资为2000元，被告工资的支领凭证等相关证据应为原告所掌握管理，但原告并未提供充分证据以证实该主张，滦南县劳动人事争议调解仲裁委员会以被告月工资按唐山地区职工平均工资的60%即2300元计算的标准作出了倴人劳裁字（2014）第4号裁决书，被告亦认可该裁决书确定的工伤待遇款项，故本院确认被告受伤前12个月的月均工资按2300元计算。原告请求判决其向被告支付工伤待遇款共计20000元，理据不足，本院不予支持。根据《工伤保险条例》（国务院令586号）

河北省唐山市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）唐民一终字第862号上诉人（原审原告）：滦南通盛金属制品有限公司，住所地：滦南县安各庄镇（长大公路北侧）。法定代表人：吕建华，该公司总经理。委托代理人：李黔翔，该公司职员。被上诉人（原审被告）：孙剑新。委托代理人：刘振平，滦南县法律援助中心副主任。上诉人滦南通盛金属制品有限公司因工伤保险待遇纠纷一案，不服河北省滦南县人民法院（2014）倴民初字……