（2015）银行终字第132号

被告银川市人力资源和社会保障局银人社伤险字（2014）38号工伤认定决定书于2014年1月8日作出。银川市兴庆区劳动人事争议仲裁委员会于2014年12月12日开庭审理本案第三人黄应明与本案原告工伤赔偿争议案件时，原告明确知晓了该工伤认定决定书的内容，对此事实原告当庭认可，但在原告知晓后并未申请中止仲裁程序，仅在不服仲裁裁决后于2015年1月22日向人民法院提起民事诉讼。根据修改前的《中华人民共和国行政诉讼法》第三十九条的规定，原告应当在其知道作出具体行政行为之日起三个月内提起行政诉讼，即2015年3月12日前提起，但原告无正当理由直至2015年8月20日才向法院提交本案行政起诉状，已超过法律规定的起诉期限。依照《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第三条第一款第（二）项之规定，裁定：驳回原告银川市兴庆区广成达搬运服务中心的起诉。案件受理费50元，全额退还原告银川市兴庆区广成达搬运服务中心。宣判后，银川市兴庆区广成达搬运服务中心不服，向本院提起上诉称，一、一审法院以上诉人无正当理由提起行政诉讼超过起诉期限为由驳回起诉明显错误。上诉人提起诉讼超过起诉期限有正当理

被告银川市人力资源和社会保障局银人社伤险字（2014）38号工伤认定决定书于2014年1月8日作出。银川市兴庆区劳动人事争议仲裁委员会于2014年12月12日开庭审理本案第三人黄应明与本案原告工伤赔偿争议案件时，原告明确知晓了该工伤认定决定书的内容，对此事实原告当庭认可，但在原告知晓后并未申请中止仲裁程序，仅在不服仲裁裁决后于2015年1月22日向人民法院提起民事诉讼。根据修改前的《中华人民共和国行政诉讼法》第三十九条的规定，原告应当在其知道作出具体行政行为之日起三个月内提起行政诉讼，即2015年3月12日前提起，但原告无正当理由直至2015年8月20日才向法院提交本案行政起诉状，已超过法律规

宁夏回族自治区银川市中级人民法院行 政 裁 定 书（2015）银行终字第132号上诉人（原审原告）银川市兴庆区广成达搬运服务中心，住址宁夏回族自治区银川市兴庆区。经营者安广子，业主。委托代理人张晓玲，宁夏维誉律师事务所律师（一般代理）。被上诉人（原审被告）银川市人力资源和社会保障局，住所地宁夏回族自治区银川市金凤区。法定代表人缑转会，男，局长。委托代理人韩智，宁夏诚托律师事务所律师（特别授权）。原……