（2017）赣11行终94号

我国现行法律、法规对达到退休年龄仍然从事劳动的人员并未作出禁止性规定，也未禁止用人单位招用超过法定退休年龄的农民工，作为农民也不存在何时退休的问题，理应依法保护农民务工人员的合法权益，给予其平等对待。最高人民法院行政审判庭（2010）行他字第10号《关于超过法定退休年龄的进城务工农民因工伤亡的，应否适用﹤工伤保险条例﹥请示的答复》即是该精神的具体体现，该答复明确用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民，在工作时间内、因工作原因伤亡的，应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定。本案被上诉人明道圣作为进城务工的农民工，虽然超过了法定退休年龄，但未享受基本养老保险待遇，其作为劳动者受上诉人浙江萧峰建设集团有限公司雇请并为其提供劳动，就应受到法律的保护，且《工伤保险条例》并没有将这些人排除在保护范围外的规定。因此，对于因工受伤的此类农民工适用《工伤保险条例》的规定进行工伤认定，符合《工伤保险条例》的立法精神。故原审被告上饶市人力资源和社会保障局依据《人力资源社会保障部关于执行若干问题的意见（二）》第二条的规定作出《工伤认定申请不受理通知书》属适用法律法规错误，上诉人的上诉请求无事实和法律

我国现行法律、法规对达到退休年龄仍然从事劳动的人员并未作出禁止性规定，也未禁止用人单位招用超过法定退休年龄的农民工，作为农民也不存在何时退休的问题，理应依法保护农民务工人员的合法权益，给予其平等对待。最高人民法院行政审判庭（2010）行他字第10号《关于超过法定退休年龄的进城务工农民因工伤亡的，应否适用﹤工伤保险条例﹥请示的答复》即是该精神的具体体现，该答复明确用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民，在工作时间内、因工作原因伤亡的，应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定。本案被上诉人明道圣作为进城务工的农民工，虽然超过了法定退休年龄，但未享受基本养老保险待遇，其作为劳动者受上诉人浙江

江西省上饶市中级人民法院行 政 判 决 书（2017）赣11行终94号上诉人（原审第三人）浙江萧峰建设集团有限公司，住所地浙江省杭州市萧山区蜀山街道沈家里路168号。法定代表人应关水，该公司董事长。委托代理人王卫华，江西博明律师事务所律师，特别授权代理。被上诉人（原审原告）明道圣，男，汉族，1956年6月1日生，湖北省阳新县人，住湖北省阳新县，原审被告上饶市人力资源和社会保障局，住所地江西省上饶市……