（2015）眉行终字第1号

本案二审的争议焦点是：被上诉人市人社局于2014年6月19日作出的（东）（2014）210号《认定工伤决定》是否合法。根据《工伤保险条例》第五条第二款“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。”和第十七条第一款、第二款“职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。”的规定，市人社局具有对眉山市范围内职工发生伤亡是否属工伤作出认定的法定职权。本案中，市人社局受理赵玉文的工伤认定申请后，对赵玉文提交的材料进行了审查，向佳源公司发出了《关于工伤性质认定举证的通知》，并对相关人员进行了调查取证，结合眉山市公安局交通警察支队直属一大队作出的《道路交通事故认定》，市人社局在调查核实后，依

本案二审的争议焦点是：被上诉人市人社局于2014年6月19日作出的（东）（2014）210号《认定工伤决定》是否合法。根据《工伤保险条例》第五条第二款“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。”和第十七条第一款、第二款“职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业

四川省眉山市中级人民法院行 政 判 决 书（2015）眉行终字第1号上诉人（原审原告）四川省眉山市佳源包装有限公司。住所地：眉山市经济开发区东区。法定代表人罗春华，总经理。委托代理人罗章伟，四川维是律师事务所律师（特别授权）。被上诉人（原审被告）眉山市人力资源和社会保障局。住所地：眉山市东坡区学士街***号。法定代表人何万高，局长。委托代理人张颖，女，市人社局工作人员（一般授权）。委托代理人杨凯，……