经济补偿金纠纷 (2016)苏11民终2678号

案号
(2016)苏11民终2678号
法院
江苏省镇江市中级人民法院
案由
经济补偿金纠纷
年份
2017
地域
江苏省镇江市
裁判日期
2017-03-20

裁判要旨

三龙公司要求李明龙上班通知中有李明龙签名,李明龙对该签名的真实性并无异议,可以推定李明龙知晓通知内容。李明龙辩称在不知情情况下签名的意见,无证据证实,不予采信。三龙公司作为用人单位已履行告知义务,李明龙在三龙公司通知后未上班亦未办理请假手续,应视为李明龙自动离职,在此情形之下劳动合同的解除应为劳动者主动提出,用人单位无需向劳动者支付经济补偿金。故对三龙公司主张无需向李明龙支付经济补偿金10620元的诉讼请求,予以支持。社会保险缴纳事项属行政机关管理范围,不属人民法院民事案件受理范围,故对三龙公司诉讼请求中涉及社会保险缴纳部分的请求不予处理。判决:镇江三龙混凝土有限公司无需向李明龙支付经济补偿金10620元。案件受理费10元,减半收取5元,由李明龙负担。本院二审期间,当事人围绕上诉请求依法提交了证据。本院组织当事人进行了证据交换和质证。对当事人二审争议的事实,本院认定如下:李明龙提交双方签订的协议复印件一份,以证明三龙公司强迫李明龙劳动,违反加班应付加班工资规定等。该协议内容为李明龙2011年入职开始至2014年10月期间,共计应休假天数19天,三龙公司应补偿李明龙2355.5元。主要涉

摘要

三龙公司要求李明龙上班通知中有李明龙签名,李明龙对该签名的真实性并无异议,可以推定李明龙知晓通知内容。李明龙辩称在不知情情况下签名的意见,无证据证实,不予采信。三龙公司作为用人单位已履行告知义务,李明龙在三龙公司通知后未上班亦未办理请假手续,应视为李明龙自动离职,在此情形之下劳动合同的解除应为劳动者主动提出,用人单位无需向劳动者支付经济补偿金。故对三龙公司主张无需向李明龙支付经济补偿金10620元的诉讼请求,予以支持。社会保险缴纳事项属行政机关管理范围,不属人民法院民事案件受理范围,故对三龙公司诉讼请求中涉及社会保险缴纳部分的请求不予处理。判决:镇江三龙混凝土有限公司无需向李明龙支付经济补偿金

正文(节选)

江苏省镇江市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)苏11民终2678号上诉人(原审被告):李明龙,男,1964年9月7日生,汉族,住镇江市。被上诉人(原审原告):镇江三龙混凝土有限公司,住所地镇江市京口区象山镇长岗村。法定代表人:张胜杰,该公司董事长。委托诉讼代理人:张红玉,江苏汇泉律师事务所律师。委托诉讼代理人:何之奇,江苏汇泉律师事务所律师。上诉人李明龙因与被上诉人镇江三龙混凝土有限公司(……