生命权、健康权、身体权纠纷 （2016）鲁02民终1021号

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案中，结合原、被告提交的证据、双方庭审陈述及（2014）北民初字第2563号案件已经查明的事实，可以证明原告陈某是在为被告海福尔乐公司工作中受伤，故被告海福尔乐公司应当赔偿原告因此造成的损失，被告王某、被告王某某在本案中不承担责任。但原告陈某作为成年人，应尽到谨慎注意的义务，对其致伤的损害后果，自身也具有一定的过错，应承担相应的责任。综合本案案情，被告对原告的各项损失承担60%的赔偿责任为宜。原告主张的医疗费5340元、被扶养人生活费7204元，事实清楚，证据充分，法院予以支持。原告主张护理费13668元（132.7元/天×住院13天＋132.7元×出院后90天），原告并没有提交相关证据证明其出院后需要护理，故原告的护理费为1725.1元（132.7元/天×住院13天）。原告主张住院伙食补助费380元，法院认为原告的住院伙食补助费为260元（20元/天×住院13天）。原告主张误工费25611元（132.7元/天×住院13天＋132.7元×出院后180天），原告出院后仅有一张休息两周的假条证明其误工的事实，故原告的误工费为3582

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案中，结合原、被告提交的证据、双方庭审陈述及（2014）北民初字第2563号案件已经查明的事实，可以证明原告陈某是在为被告海福尔乐公司工作中受伤，故被告海福尔乐公司应当赔偿原告因此造成的损失，被告王某、被告王某某在本案中不承担责任。但原告陈某作为成年人，应尽到谨慎注意的义务，对其致伤的损害后果，自身也具有一定的过错，应承担相应的责任。综合本案案情，被告对原告的各项损失承担60%的赔偿责任为宜。原告主张的医疗费5340元、被扶养人生活费7204元，事实清楚，证据充分，法院予以支持。原告主张护理费13668元（132.7元/天×住院13天＋

山东省青岛市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）鲁02民终1021号上诉人（原审原告）陈某。委托代理人郝兴利，山东博论律师事务所律师。被上诉人（原审被告）王某。被上诉人（原审被告）王某某。被上诉人（原审被告）青岛海福尔乐餐饮管理有限公司。上诉人陈某因与被上诉人王某、被上诉人王某某、被上诉人青岛海福尔乐餐饮管理有限公司健康权纠纷一案，不服山东省青岛市市北区人民法院（2015）北民初字第1337……