生命权、健康权、身体权纠纷 （2013）唐民四终字第406号

大工包括被告张会德、张双伍、王江、朱士玉、朱建平与小工张新生、朱庆远、朱永来、朱庆山、王永明按雇主张会来的要求，为其从事房屋室内装修工作，张会来给付大工每人每天120元工资，给付小工每人每天70元工资，符合雇佣关系的特征，因此被告张会来与被告张会德、张双伍、王江、朱士玉、朱建平之间是雇佣关系。按最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释的规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。原告朱庆远为被告张会来的房屋做室内装修工作，在工作期间发生意外，导致原告受伤，除去原告未尽到注意义务自己应承担的责任外，被告张会来应承担相应的赔偿责任。值得注意的是，从一个农村建房家庭的角度来看，被告张会来也是本次事故的受害者，建房出现人伤事故从而产生赔偿责任让人同情，但法律是公正的，法律之所以规定雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害雇主应当承担赔偿责任，是警示雇主对雇员在从事雇佣活动负有保障雇员人身安全的义务，被告张会来未能提醒或采取相应措施保障雇员的人身安全，承担赔偿责任无法免除。原告朱庆远作为成年人在脚手架上干活，应有警觉自身的审慎义务。原告工作的脚手架并未倒塌，而与原告朱

大工包括被告张会德、张双伍、王江、朱士玉、朱建平与小工张新生、朱庆远、朱永来、朱庆山、王永明按雇主张会来的要求，为其从事房屋室内装修工作，张会来给付大工每人每天120元工资，给付小工每人每天70元工资，符合雇佣关系的特征，因此被告张会来与被告张会德、张双伍、王江、朱士玉、朱建平之间是雇佣关系。按最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释的规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。原告朱庆远为被告张会来的房屋做室内装修工作，在工作期间发生意外，导致原告受伤，除去原告未尽到注意义务自己应承担的责任外，被告张会来应承担相应的赔偿责任。值得注意的是，从一个农村建房家

河北省唐山市中级人民法院民 事 判 决 书（2013）唐民四终字第406号上诉人（原审被告）张会来，男，1964年12月12日生，汉族，农民。委托代理人李瑞廷，河北滦天律师事务所律师。被上诉人（原审被告）张会德，男，1974年4月9日生，汉族，农民。被上诉人（原审被告）张双伍，男，1967年2月27日生，汉族，农民。被上诉人（原审被告）王江，男，1963年6月26日生，汉族，农民。被上诉人（原审被……