(2014)榕行终字第164号
裁判要旨
《中华人民共和国行政复议法》第九条规定:“公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的,可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请;但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的,申请期限自障碍消除之日起继续计算。”根据被告提交的证据3,闽侯县人力资源和社会保障局已于2013年8月1日将《认定工伤决定书》送达原告。庭审中原告亦对该签收事实无异议,但主张应以签收人2013年11月15日在榕侯劳险伤(决)字(2013)第152号《认定工伤决定书》上方确认“该文件从闽侯劳动局工伤认定科签收”的时间为签收时间,却无法对由此主张而产生的先申请行政复议后签收认定工伤决定书的原因作出解释,故原告的该主张违反常理且与被告提交的送达证据相矛盾,缺乏事实依据,不予支持。鉴于本案原告已于2013年8月1日签收了榕侯劳险伤(决)字(2013)第152号《认定工伤决定书》,但直至2013年11月5日才提出行政复议申请,被告根据上述法律规定,认定原告已超过复议申请期限,并根据《中华人民共和国行政复议法》第十七条规定,决定不予受理符合法律规定。综上,被告作
摘要
《中华人民共和国行政复议法》第九条规定:“公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的,可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请;但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的,申请期限自障碍消除之日起继续计算。”根据被告提交的证据3,闽侯县人力资源和社会保障局已于2013年8月1日将《认定工伤决定书》送达原告。庭审中原告亦对该签收事实无异议,但主张应以签收人2013年11月15日在榕侯劳险伤(决)字(2013)第152号《认定工伤决定书》上方确认“该文件从闽侯劳动局工伤认定科签收”的时间为签收时间,却无法对由此主张而产生的先申请行
正文(节选)
福建省福州市中级人民法院行 政 判 决 书(2014)榕行终字第164号上诉人(一审原告)名筑实业集团有限公司,住所地福州市马尾区。法定代表人陈小斌,总经理。委托代理人吴秀妹,女,该公司职工。被上诉人(一审被告)福建省人力资源和社会保障厅,住所地福州市。法定代表人钟维平,厅长。委托代理人张利强,男,该厅法规处干部。委托代理人兰进银,男,该厅法规处干部。被上诉人(一审第三人)陈光全,男,1956年2……