提供劳务者受害责任纠纷 （2016）鲁08民终2159号

被告金某宏祥公司将其大棚的修缮工程发包给被告李学华、程维伍，原告受雇于被告李学华、程维伍为其施工。原告在施工过程中，不慎从搭手架上摔落受伤，原告伤后经鉴定为2级伤残，事实清楚。对原告造成的伤害，雇主李学华、程维伍应当承担赔偿的民事责任，以80%为宜。被告金某宏祥公司将工程发包给没有相应资质的李学华、程维伍，应当与雇主承担连带赔偿责任。在本次事故中，原告未有尽到安全注意义务，在该次事故中亦有一定的过错，应当适当减轻雇主的赔偿责任，以承担20%为宜。原告要求被告支付鉴定费，因其未能提交相关证据加以证明，本院不予支持。原告要求被告支付精神抚慰金，根据原告的伤情情况，本院予以支持，应当以5000元为宜。原告提交的其中一份医疗费单据，不是本人的名字，被告不应予以赔偿。被告金某宏祥公司辩解其不是大棚的实际所有人，不应当承担赔偿责任，因其未能提供有效的证据加以证明，其主张本院不予采纳。被告李学华、程维伍辩解其与原告系合伙，不存在雇佣关系，证据不足，本院不予采纳。综上，被告李学华、程维伍应当赔偿原告王伟医疗费、误工费、护理费、后续护理费、交通费、住院伙食补助费、伤残赔偿金、被抚养人生活费、精神损害抚慰

被告金某宏祥公司将其大棚的修缮工程发包给被告李学华、程维伍，原告受雇于被告李学华、程维伍为其施工。原告在施工过程中，不慎从搭手架上摔落受伤，原告伤后经鉴定为2级伤残，事实清楚。对原告造成的伤害，雇主李学华、程维伍应当承担赔偿的民事责任，以80%为宜。被告金某宏祥公司将工程发包给没有相应资质的李学华、程维伍，应当与雇主承担连带赔偿责任。在本次事故中，原告未有尽到安全注意义务，在该次事故中亦有一定的过错，应当适当减轻雇主的赔偿责任，以承担20%为宜。原告要求被告支付鉴定费，因其未能提交相关证据加以证明，本院不予支持。原告要求被告支付精神抚慰金，根据原告的伤情情况，本院予以支持，应当以5000元为宜

山东省济宁市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)鲁08民终2159号上诉人（原审被告）金乡县宏祥农副产品有限公司。法定代表人毕爱花，总经理。委托代理人（特别授权）郑浩。被上诉人（原审原告）王伟。委托代理人（特别授权）李海涛，山东缗城律师事务所律师。原审被告李学华。委托代理人（特别授权）李玉。原审被告程维伍。委托代理人（特别授权）李玉。上诉人金某县宏祥农副产品有限公司因提供劳务者受害责任纠纷一……