（2015）二中民一终字第1392号

劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。原、被告双方的劳动合同于2014年1月31日终止，原告于2015年6月19日方提出仲裁申请，故原告的主张已超过仲裁时效，原审法院对其诉讼请求依法不予支持。综上，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条之规定，判决驳回原告的诉讼请求。诉讼费10元，减半收取5元，由原告负担。上诉人宋笑天上诉请求：撤销原审判决，改判被上诉人支付上诉人经济补偿金6965元，一、二审诉讼费用由被上诉人承担。主要理由：原审在证据及事实认定上存在错误，2013年12月31日，被上诉人向上诉人出具《劳动合同到期终止通知书》，被上诉人应于双方劳动合同到期后向上诉人支付经济补偿金。原审认为上诉人的请求超出仲裁时效，但本案上诉人自2014年3月11日起即已向被上诉人主张权利，构成仲裁时效中断的情形，且本案诉讼阶段，应适用两年的法定诉讼时效。另根据最高人民法院《关于审理民事案件适用诉讼时效制度若干问题的规定》第3条，当事人未提出诉讼时效抗辩的，法院不应对诉讼时效问题进行释

劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。原、被告双方的劳动合同于2014年1月31日终止，原告于2015年6月19日方提出仲裁申请，故原告的主张已超过仲裁时效，原审法院对其诉讼请求依法不予支持。综上，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条之规定，判决驳回原告的诉讼请求。诉讼费10元，减半收取5元，由原告负担。上诉人宋笑天上诉请求：撤销原审判决，改判被上诉人支付上诉人经济补偿金6965元，一、二审诉讼费用由被上诉人承担。主要理由：原审在证据及事实认定上存在错误，2013年12月3

天津市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2015）二中民一终字第1392号上诉人（原审原告）宋笑天，无职业。被上诉人（原审被告）旗锋国际货运（上海）有限公司天津分公司。负责人卢洋，总经理。委托代理人张妍，该公司职员。委托代理人何丽梅，该公司职员。上诉人宋笑天因与被上诉人旗锋国际货运（上海）有限公司天津分公司（以下简称“旗锋公司”）劳动争议一案，不服天津市河西区人民法院于2015年6月19日受理，……