（2015）芜中民一终字第00101号

无为济民医院请求判决撤销劳动仲裁裁决，因该劳动仲裁裁决未生效且撤销诉求不属于该院管辖，无为济民医院可待该仲裁裁决生效后，向有管辖权的人民法院起诉。无为济民医院为凌海玫缴纳失业保险费期限累计不足1年，导致凌海玫于2014年1月1日失业后不能领取失业保险金的损失应予赔偿。但凌海玫于2014年3月17日重新就业，其请求赔偿失业保险金损失的范围应为1040元／月（2014年芜湖市月最低工资标准）×60%×2.5个月（2014年1月1日至2014年3月16日）。该院依据《中华人民共和国劳动法》第七十九条，《中华人民共和国社会保险法》第四十六条、第四十七条、第五十一条第一款，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决：一、无为济民医院赔偿凌海玫失业保险金损失计人民币1560元（1040元／月×60%×2.5个月），于判决生效之日起十日内一次性付清；二、驳回无为济民医院的其他诉讼请求。案件受理费5元，由无为济民医院承担。凌海玫不服上述民事判决，向本院提起上诉称：一、根据《劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定，本案劳动争议仲裁裁决为终局裁

无为济民医院请求判决撤销劳动仲裁裁决，因该劳动仲裁裁决未生效且撤销诉求不属于该院管辖，无为济民医院可待该仲裁裁决生效后，向有管辖权的人民法院起诉。无为济民医院为凌海玫缴纳失业保险费期限累计不足1年，导致凌海玫于2014年1月1日失业后不能领取失业保险金的损失应予赔偿。但凌海玫于2014年3月17日重新就业，其请求赔偿失业保险金损失的范围应为1040元／月（2014年芜湖市月最低工资标准）×60%×2.5个月（2014年1月1日至2014年3月16日）。该院依据《中华人民共和国劳动法》第七十九条，《中华人民共和国社会保险法》第四十六条、第四十七条、第五十一条第一款，《中华人民共和国劳动争议调解仲

安徽省芜湖市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）芜中民一终字第00101号上诉人（原审被告）：凌海玫，住安徽省。被上诉人（原审原告）：无为济民医院，住所地安徽省。法定代表人：任俊安，该院院长。委托代理人：盛菊，安徽有为律师事务所律师。委托代理人：朱映东，安徽有为律师事务所律师。上诉人凌海玫因与被上诉人无为济民医院劳动争议一案，不服安徽省无为县人民法院于2014年11月11日作出的（2014）……