（2015）青民一终字第2271号

1、关于夫永公司要求不支付刘守菊解除劳动合同经济补偿金7315.86元的诉讼请求。刘守菊一直在夫永即墨分公司工作至2014年12月12日即墨市分公司注销。虽然刘守菊称其一直在原厂址工作至2015年2月5日，但自2014年12月16日起青岛群友塑料制品有限公司在该厂址即注册成立，刘守菊未提交相关证据证明青岛群友塑料制品有限公司与夫永公司系关联企业。因此，夫永公司与刘守菊的劳动合同关系应于2014年12月12日终止。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第五项的规定：“有下列情形之一的，劳动合同终止：（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；”、第四十六条第六项的规定：“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；”第四十七条第一款、第三款的规定：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。”夫永公司应支付刘守

1、关于夫永公司要求不支付刘守菊解除劳动合同经济补偿金7315.86元的诉讼请求。刘守菊一直在夫永即墨分公司工作至2014年12月12日即墨市分公司注销。虽然刘守菊称其一直在原厂址工作至2015年2月5日，但自2014年12月16日起青岛群友塑料制品有限公司在该厂址即注册成立，刘守菊未提交相关证据证明青岛群友塑料制品有限公司与夫永公司系关联企业。因此，夫永公司与刘守菊的劳动合同关系应于2014年12月12日终止。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第五项的规定：“有下列情形之一的，劳动合同终止：（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；”、第四十六条第六项的

山东省青岛市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）青民一终字第2271号上诉人（原审原告）青岛夫永塑料制品有限公司。法定代表人高永珍，董事长。委托代理人崔夏，系该公司法律顾问。被上诉人（原审被告）刘守菊。上诉人青岛夫永塑料制品有限公司（以下简称夫永公司）因与被上诉人刘守菊劳动争议纠纷一案，不服山东省即墨市人民法院（2015）即民初字第3869号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议……