提供劳务者受害责任纠纷 （2019）苏05民终10165号

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任，雇员有重大过失的，可以减轻单位的赔偿责任。征兆凤因在雇佣活动中受伤，信和昆山分公司作为雇主应当赔偿损失；同时，因分公司不具有法人资格，其民事责任应当由公司承担，故信和昆山分公司的赔偿义务应当由信和公司承担。信和昆山分公司、信和公司抗辩称征兆凤受伤系自身存在过错，但未进行举证，应承担举证不能的不利后果，故其抗辩意见，一审法院不予采纳。信和昆山分公司、信和公司抗辩称，征兆凤在苏州大学附属第一医院住院治疗与本案没有关联性，结合征兆凤此前受伤就医治疗情况，一审法院限期征兆凤就关联性进行举证，但征兆凤未能在限期内进行举证，亦当庭表示放弃对该次治疗与本案事故的关联性进行鉴定，按照证据规则，征兆凤应承担举证不能的不利后果，故征兆凤在苏州大学附属第一医院住院治疗的关联性，一审法院不予认定。关于征兆凤的损失，一审法院认定如下：1.医疗费，征兆凤主张63278.18元。经庭审查实，征兆凤前后住院及门诊全部医疗费用合计为98081.54元；被告信和昆山分公司的垫付情况，根据双方举证质证及庭审陈述，一审法院认定信和昆山分公司垫付了第一次在昆山市第三人民医

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任，雇员有重大过失的，可以减轻单位的赔偿责任。征兆凤因在雇佣活动中受伤，信和昆山分公司作为雇主应当赔偿损失；同时，因分公司不具有法人资格，其民事责任应当由公司承担，故信和昆山分公司的赔偿义务应当由信和公司承担。信和昆山分公司、信和公司抗辩称征兆凤受伤系自身存在过错，但未进行举证，应承担举证不能的不利后果，故其抗辩意见，一审法院不予采纳。信和昆山分公司、信和公司抗辩称，征兆凤在苏州大学附属第一医院住院治疗与本案没有关联性，结合征兆凤此前受伤就医治疗情况，一审法院限期征兆凤就关联性进行举证，但征兆凤未能在限期内进行举证，亦当庭表示放弃对该次治疗与

江苏省苏州市中级人民法院民 事 判 决 书(2019)苏05民终10165号上诉人（原审被告）：北京信和物业管理有限责任公司，住所地北京市朝阳区北辰东路8号汇园公寓J座12门1层（地上）101室,统一社会信用代码91110105700228161Q。法定代表人：郭文芝，该公司总经理。委托诉讼代理人：郑长柱，江苏苏诚律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：征兆凤，男，1951年8月24日生，汉族，住江……