（2015）莱中民四终字第37号

一、关于上诉人董洪禄是否属于董洪芹死亡之后应供养的直系亲属，被上诉人交运集团公司应否支付其遗属补助的问题。本院经审查认为，根据《中华人民共和国劳动法》第七十三条第二款规定，劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。1953年颁布的《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第四十五条第一款之规定：“工人职员的直系亲属，其主要生活来源，系依靠工人职员供给，并合于下列各款规定之一者，均得列为该工人职员供养直系亲属，享受劳动保险待遇：一、祖父、父、夫年满60岁或完全丧失劳动力者；二、祖母、母、妻从事未有报酬的工作者；三、子女、弟妹年未满十六岁；……”。根据该条规定，劳动者死亡后，享受遗属生活困难补助费的对象是指职工生前供养的符合补助条件的直系亲属，包括职工父母、配偶、子女和弟妹。本案中，上诉人董洪禄系董洪芹兄长，虽是直系亲属，但是不属于法律法规规定的属于职工生前供养的直系亲属的范围，所以职工生前不供养的人员不属于遗属生活困难补助的对象，因此上诉人董洪禄要求被上诉人交运集团公司支付其遗属生活困难补助费不符合法律规定，本院不予支持。虽然被上诉人交运集团公司之前曾为其支付

一、关于上诉人董洪禄是否属于董洪芹死亡之后应供养的直系亲属，被上诉人交运集团公司应否支付其遗属补助的问题。本院经审查认为，根据《中华人民共和国劳动法》第七十三条第二款规定，劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。1953年颁布的《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第四十五条第一款之规定：“工人职员的直系亲属，其主要生活来源，系依靠工人职员供给，并合于下列各款规定之一者，均得列为该工人职员供养直系亲属，享受劳动保险待遇：一、祖父、父、夫年满60岁或完全丧失劳动力者；二、祖母、母、妻从事未有报酬的工作者；三、子女、弟妹年未满十六岁；……”。根据该条规定，劳动者死

山东省莱芜市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）莱中民四终字第37号上诉人（一审原告）：张洪芬，系董洪芹之妻。委托代理人：董付祥。委托代理人：孙俊峰，山东界湖律师事务所律师。上诉人（一审原告）：董洪禄（曾用名董洪路），系董洪芹之兄。委托代理人：孙俊峰，山东界湖律师事务所律师。被上诉人（一审被告）：山东莱芜交运集团有限公司。住所地：莱芜市凤凰南路**号。法定代表人：马明义，该公司董事长。委托代……