生命权、健康权、身体权纠纷 （2015）临民一终字第1936号

原告李遵英受雇于被告徐银和从事砍伐树木工作的事实，有原告提供的证人崔某、陈某的证人证言及庭审调查等予以证实，予以确认。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条的规定：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任，本案中，原告李遵英受雇于被告徐银和，其在工作期间受伤，故其受伤所致损失应由被告徐银和承担。原告作为完全民事行为能力人，其在工作期间未尽到谨慎的注意义务，其自身应承担一定的责任，酌定原告自负责任比例为30%。根据相关法律规定，误工时间应按照医疗机构出具的证明确定，无正当理由由鉴定机构出具的，按实际住院天数确定，因伤致残的，误工时间可计算至定残日前一天，根据该规定，结合本案案情及原告右胫腓骨骨折的实际情况，酌定原告的误工时间为90日。原告主张其月收入6000元，护理人员崔学富月收入12000元，因被告对此有异议，且原告未提交证据予以证实，故不予采信。原告的户籍所在地李官镇崔家村虽为农村，但原告及其丈夫均从事砍伐树木的工作，故原告的护理费及误工费应按城乡结合标准计算为宜。原告主张的护理费、误工费等均过高，依法调整为，误工费：90天×［（80.0

原告李遵英受雇于被告徐银和从事砍伐树木工作的事实，有原告提供的证人崔某、陈某的证人证言及庭审调查等予以证实，予以确认。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条的规定：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任，本案中，原告李遵英受雇于被告徐银和，其在工作期间受伤，故其受伤所致损失应由被告徐银和承担。原告作为完全民事行为能力人，其在工作期间未尽到谨慎的注意义务，其自身应承担一定的责任，酌定原告自负责任比例为30%。根据相关法律规定，误工时间应按照医疗机构出具的证明确定，无正当理由由鉴定机构出具的，按实际住院天数确定，因伤致残的，误工时间可计算至定残日前一

山东省临沂市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）临民一终字第1936号上诉人（原审原告）李遵英，女，1970年4月19日出生，汉族。委托代理人卢克宝，临沂兰山半程法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）徐银和，男，1987年2月18日出生，汉族。上诉人李遵英因健康权纠纷一案，不服山东省临沂市兰山区人民法院（2015）临兰民初字第3082号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭审理了本……