（2015）宁行终字第382号

江宁区人社局作为劳动保障行政部门，负责其辖区内的职工工伤认定工作。穆群峰受伤后，向江宁区人社局提出工伤认定申请，江宁区人社局受理后，依法向南京中联公司送达了《工伤认定举证通知书》，江宁区人社局对案件事实进行调查、核实后作出涉案《不予认定工伤决定书》符合法定程序规定。根据原劳动和社会保障部《关于实施﹤工伤保险条例﹥若干问题的意见》规定，“上下班途中”即包括职工正常工作的上下班途中，也包括职工加班加点的上下班途中。本案中，穆群峰在正常工作时间期间没有履行请假手续回家，不属于法律法规规定的“上下班途中”，故穆群峰从单位回家途中发生交通事故受伤，不符合《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定的“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的”规定属于因工负伤的情形，不应认定为因工负伤，江宁区人社局根据《工伤保险条例》的相关规定不予认定穆群峰因工负伤并无不当。原审法院对穆群峰的诉讼请求不予支持。据此，依照《工伤保险条例》第十四条第（六）项、第十九条第二款、《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定，判决驳回穆群峰的诉讼请求。案件受理费50元，由穆群峰负担。上诉人穆群峰上诉称，1、一审法院认定事

江宁区人社局作为劳动保障行政部门，负责其辖区内的职工工伤认定工作。穆群峰受伤后，向江宁区人社局提出工伤认定申请，江宁区人社局受理后，依法向南京中联公司送达了《工伤认定举证通知书》，江宁区人社局对案件事实进行调查、核实后作出涉案《不予认定工伤决定书》符合法定程序规定。根据原劳动和社会保障部《关于实施﹤工伤保险条例﹥若干问题的意见》规定，“上下班途中”即包括职工正常工作的上下班途中，也包括职工加班加点的上下班途中。本案中，穆群峰在正常工作时间期间没有履行请假手续回家，不属于法律法规规定的“上下班途中”，故穆群峰从单位回家途中发生交通事故受伤，不符合《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定的“在上下班

江苏省南京市中级人民法院行 政 判 决 书（2015）宁行终字第382号上诉人（原审原告）穆群峰，男，1962年6月4日出生。委托代理人李家宝、孙斯波，江苏沃禾律师事务所律师。被上诉人（原审被告）南京市江宁区人力资源和社会保障局，住所地在南京市江宁区东山街道竹山路311号。法定代表人陈国运，南京市江宁区人力资源和社会保障局局长。委托代理人庞建军、周道刚，南京市江宁区人力资源和社会保障局工作人员。原……